37岁，如何考虑以后的职业道路？

很明显，37岁已经过了35，得更加考虑稳定，少加班，不到万不得已不换城市。如果未婚，得加紧看看是否需要一次婚姻，哪怕爱情未来某天结束，那好歹还可以有一个自己的孩子。其实男女都如此，只不过给女性的生娃时间窗口所剩不长了。
已婚有娃后，37岁还是可以出来赚钱的，尤其房贷压力较大的情况，包括夫妻俩收入都不高、其中一方在大单位稳定但低薪时。我们有已婚群友，被配偶一直鼓励外出打工，结果群友几年之间就辗转两三个城市并来到了一线，工资不断走高，多的时候年入上千万的。这种就是配偶在老家稳定大后方。小夫妻俩资金多了后，就是未来的储备，将来俩人都不上班都是选项，相对财务自由甚至都可以早一点到来。
所谓聪明打工，但不是死打工，更不是默守陈规。当然，大多数人还是普通工薪族，所以过了35岁来到37岁，这个37只是个代称，意思就是40岁不到、即将中年。本篇的出发点是，人无远虑必有近忧。我们来看个现实版本，星友刚提问如下。

群众的眼睛是雪亮的，小小选择题，这位37岁女群友，你说她接下来的事业道路应该选哪个更好？

“幽哥好，感谢您的帮助。我的情况如下：37岁，女，硕士学历，已婚已育，之前在外资做财务主管8年，”还行，硕士大致26岁毕业，比如在武汉，进了外企做到财务主管，34岁时月薪大概1万5了，五天八小时好歹不加班。
“后因身体及家庭原因选择了一家事业单位（离家近）合同工无编制，但收入与之前比少了三分之一，”从外企跳进了事业单位，虽然没编制，但好歹稳定，月薪也有个万把块了，还算可以，尤其离家近啊！可以待一待。
“最近又工作调动到了市级主管部门（纯机关）。”事业单位一般是不可以调动到公务机关的，你的“调动”应该是外力所致，家人帮忙甚至安排了。
“我的困惑有三点：1.我内心还是很想去企业工作，因为工资高，环境轻松，自由公平，但我又没找到离家近下班早（5点下班）的工作，是否要继续努力投简历找？”都是各有利弊的，你一下子进了公务机关，还没捂热，而且之前常年是在外企，算体制外的典型环境。我觉得你可以再待一待，进了纯的公务机关，大致需要经历2年不到的祥林嫂时间，你目前应该在半年，再忍一忍。
你外企应该是凭着学历校招进去的，后面的事业单位和当下的公务机关，虽然没有编制，但都是靠家人达成，这是大概率，你也不方便明说。你的求职水平显然是有限的，能找到外企，但不是这么快，也不会如你想的那么好，5点下班、离家近、公平、自由、轻松、环境好、工资高......这要求也太多了。
你这是在向家人和老公提过高的要求，小心家庭关系不和谐啊！
“2.如果继续在体制内的话，作为一名非编员工，是在机关单位还是原来的事业单位好呢？3.我是不是职业路线走错了？应该还是去企业里？”
无论有没有编制，对于已婚已育女，也是公务机关＞事业单位＞外企＞其他体制外。你当下的选择没问题。你更可能是之前的选择多是关系安排的，加上自己的学历尚可，且第一份校招的工作时长八年之久给了你较好的回忆，所以你现在反着想问题了，怀疑自己过去这几年的选择了。不用怀疑，好歹算半体制内的稳定岗位，还是纯的公务机关，继续待着，有空发展发展副业吧，做好投资理财等。
祝你顺利！