十三）——江苏省公务员面试历年真题+解析
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如何突破面试瓶颈期——江苏省考面试集训营后的3点建议
——写给那些刚学完理论、多次考试无果、始终没有脱离模板的考生们
为了让学员感受面试考场真实氛围，2022年春节期间，螃蟹公考在南京开办了江苏省考面试线下集训营，邀请来自组织部、人社局等组织人事部门的朋友，为江苏省考进面的学员辅导授课。学员有一个隐蔽不容易发现（特别是自己觉察）的问题，那就是——大部分努力过的考生，都会遇到瓶颈期。
具体来讲，给大家分享3点建议：
✍我的第一点建议是——尝试摘掉模板，建立自己的框架。问大家一个问题“为什么答题要分一二三四呢？”综合分析题之所以让大家条目式答题，本质用两个字就可以——“角度”。
万事万物都可以从不同的角度来解释，来分析，来阐述，只从单一角度思考，未免显得过于局限，思想过于单纯。”
✍我的第二点建议是——避免牵强附和，打磨自己的例子。
🔴给大家推荐3类：
（1）家乡人物：这些人可以从哪里找呢？打开你们家的官方政务微信，你搜典型，或者劳动模范，都有现成总结好的事迹。
（2）实习经历：一般我们的考生都是学生，说实话，没什么值得回忆的“大事”，所以一般我会建议考生在综合分析题中，把表态内容放在最后，升华的部分中点到自己所学的专业或者实习的经历，或者这个专业领域典型模范以及精神。
（3）地方实际：大家可以搜搜你报考城市或者系统，2023年有没有提出什么口号，我们作为公职人员也好，作为百姓群众也罢，考场上说一来体现你的有心程度；二来也展现你的政治站位。
✍我的第三点建议是——脑补情景细节，展开自己的想象。无论是组织计划题，还是应急应变题，再或是人际关系题，都有很多题目线索不明确的点，大家需要做的是把不明确的要素明确出来，防止含糊不辞。
🔴实操建议
（1）大家找出5道组织计划题、3道应急应变题、2道人际关系题，这类题要有一个特征——题干给的线索比较模糊，是那种需要自己脑补的那种。
（2）针对这10道题，每一个不明确的要素，假设或者自己脑补3种可能，针对不同种的可能，延伸不同的答题要素。
（3）通过10道题的练习，大脑的肌肉记忆基本形成，此刻，你的细节展开能力才能算是正式开始形成。
最后金刚祝大家，尽早脱离瓶颈期，登上新阶梯。
