近年来网络安全事故频发，涉及诸多领域和行业，让网络安全态势日益严峻。但网络信息安全人才却捉襟见肘。据相关资料显示，网络安全人才缺口高达95%。

巨大的人才缺口、政策环境利好、高幅薪酬水平让不少人涌进网络安全行业，想要抓住这个红利。

知己知彼，百战百胜。

于求职者，先了解行业人才需求、发展态势才能更好地发挥自身优势，抓住红利获得高薪酬。

看重技能而非学历

在教育部发布的《网络安全人才实战能力白皮书》（简称“白皮书”）显示，高达92%的企业认为自己缺乏网络安全攻防实战人才。

用人部门在招聘时最关注的是网络安全实战能力，其次才是网络安全专业知识。学历门槛反而不高，技术突出，综合素质高同样也可以找到一份好工作。

白皮书还指出，实践是检验网络安全实战能力的最佳标准，例如参加各类网络安全竞赛。

此外，在招聘网站上，搜索【网络安全】【Web安全工程师】【渗透测试】等职位名称，可以看到安全岗位薪酬待遇好，随着工龄和薪酬增长，呈现「越老越吃香」的情况。

由此可见网络安全的前景真的非常好，现在入手是最佳时机。

如果你也对网络安全 感兴趣，想学习网络安全的话，这里也为大家整理了一些安全学习路线图和学习资源，希望可以帮到大家。