恒信集团引才工程，共创新时代事业共同体

近期，出台了一系列保障房地产业健康稳定发展的政策，房地产业正迎来新的发展期。而在发展过程中，必不可少的就是人才，唯有高素质人才不断加盟企业，才能实现高质量发展。对于已成功跻身中国百强房企之列的 恒信集团 来说，人才至关重要，因此恒信适时启动引才工程，携手共创新时代事业共同体。

发展是第一要务，人才是第一资源，创新是第一动力。不仅国家的发展需要人才，企业的发展同样要依靠人才。作为房地产开发公司，最初拥有土地就拥有发展能力，而后拥有资金就拥有发展能力，而要实现长久发展，拥有人才的企业才会拥有发展能力。因此，一直以来恒信集团都高度重视人才，通过引才工程引进更多人才。

2022年，恒信集团以高质量发展为主题，并出台了一系列创新举措，以企业文化和价值观为总遵循，以组织系统管理提升和岗位职责细化为切入点，大力实施人才引、育、用、留“四大工程”，奋力推进人才战略落地实施，让各类人才创造活力竞相迸发、聪明才智充分涌流。

人才的成长将为企业持续健康的发展起到良好的助推作用，与此同时，企业也要为之提供学习机会以及更广阔的空间、更好的环境。恒信集团，结合实际通盘考虑，持续加大人才培育工作力度和内部人才梯队建设，着重培养集团内部高潜人才。并依托恒信商学院、恒星e栈等机构和工具，开展线上线下培训学习。通过培训体系，上承集团战略、下接人才培养，以企业文化为引领，基于两大模型，打造集团善运营、精专业、强管理的高质量人才队伍。

人人皆可成才、人人尽展其才。走进 恒信 ，收获的不仅是高品质的宜居空间，更能拥有干事、成事的舞台，在拼搏奋进、团结向上的力量的感染之下， 恒信人 携手共创新时代事业共同体。