职场经验分享，职场女性的恶意来源，大多来自我们自己

21世纪的现在，人们对职场女性的恶意从未停止过，而这份恶意更大的部分是来源于女性本身。人类社会中，女性本来就属于弱势群体，女人跟女人之间又有很多敏感的小心思，往往都是小事引发很大的争吵和职场的明争暗斗。当今的年轻女性，因为长得过于稚嫩人畜无害而遭受女性前辈的欺负；因为外型亮眼而被女性同事排挤；因为有家庭有小孩而受到女性上司的忽视（歧视）…种种的原因数不胜数。

总说女人何苦为难女人，但往往越明知你有难而为难你的都是女人（作为一名职场女性特别是销售类的，本身就在生理条件上与男性存在差异化，年轻单身的时候还能拼体力拼时间，一旦到了成家的年龄甚至是有了家庭有了小孩之后，如果还想要继续在职场上好好干活就要付出更多的时间精力去做到所谓的事业与家庭的平衡，然而这所谓的平衡连男性本身都做不到（参考身边那么多的离婚案例…），而女性却是被要求更多。

作为一名女销售，我只希望同业之间能更多的尊重，同事之间能更多的支持，同性之间能更多的善意，90%的女性都会变老都会为人妻为人母，你今天不尊重“她”，日后你也会成为“她”。但是难免会遇到其他不尊重人，性格奇葩的同事，因为林子大了什么鸟都有，特别是在办公室政治文化很严重的企业，这种男强女若的现象就更加的普遍，不过随着当代社会的不断进步，女性地位和女性之间的尊重也变的更加的重要和谨慎了。所以，做人一定要多做好事，时间久了，福报自然而来。