恐惧的选择！北京互联网IOS工程师，月薪45K，裁掉还是留下？
近年来，互联网行业蓬勃发展，各类岗位需求不断增加，其中互联网IOS工程师成为备受瞩目的岗位之一。在这个背景下，讨论一个月薪45K的北京互联网IOS工程师是否值得裁掉，以及对其工资水平的判断，对未来IOS的发展以及如何促进一个IOS工程师的职业发展具有重要意义。
介绍一下，IOS工程师基本情况，1990年出生，工作差不多10年，学校是双非本科，学计算机专业。2018年，在一线互联网公司，担任高级IOS工程师。2018年跳槽到一家北京互联网公司，目前待了5年。当时薪资给的是45K月薪，薪资是15个月，年薪是67.5万左右。社保和公积金都是按照全额缴纳，不含补助，津贴。目前管理3个人。属于IOS小组长，
让我们来探讨一下月薪45K对于一个北京互联网IOS工程师是否高了还是低了。在当今北京的互联网行业，这个月薪属于较高水平。要根据具体情况进行评估，例如该工程师的工作经验、技能水平、职责范围等因素。如果该工程师具备丰富的经验和高超的技术能力，45K的月薪可能是合理的。但是现在他这个薪资，完全可以招聘两名20K的5年的IOS工程师。但如果其表现平平或者在团队中没有独特的技能，那么此工资水平或许过高。
关于IOS在中国的发展前景。由于2011年，iPhone4在中国市场的广泛普及，IOS的发展空间在中国是相当巨大的。目前，国内许多知名的互联网公司都在积极开发和维护IOS客户端，以满足日益增长的用户需求。伴随着移动互联网和智能设备的快速发展，IOS工程师的市场需求也将持续增加。
再者，鸿蒙系统是否有发展。作为华为公司自主研发的鸿蒙操作系统，它与IOS之间存在竞争关系。虽然鸿蒙系统的发展尚属初期，但华为在推广鸿蒙系统方面表现出了强大的实力和决心。IOS作为苹果公司的核心产品之一，其在全球用户中的市场份额和用户粘性都非常高，因此IOS工程师的需求依然存在。
对于一个IOS工程师而言，如何促进职业发展是至关重要的。不断学习和提升技能，紧跟最新的IOS开发趋势，并熟悉相关的开发工具和框架，以保持自身竞争力。积极参与开源社区和技术论坛，与其他开发者交流并分享经验，不断丰富自己的知识库。还可以考虑加入专业的IOS开发组织或者参与相关的培训课程，以拓宽自己的人脉和职业机会。
对于一个月薪45K的北京互联网IOS工程师，根据市场行情，目前看来是薪资过高了。如果是否裁掉需要综合考虑其绩效、能力和市场需求。鉴于IOS在中国市场的发展潜力以及鸿蒙系统的竞争，IOS工程师依然有很大的发展空间。要加强自身的技能和知识，积极拓展人脉，才能在这个行业中获得更好的职业机会和发展前景。
