2022年7月5日，随着联联集团年中会议正式结束，为加强组织融合、业务成长，真正做到优势互补，高度统一价值观，集团副总裁任林艳、大区总经理付晓、15城城市经理、大区各专项岗位BP共同汇聚美丽的大连，举行了北部大区高层骨干年中工作会议。

7月5日  同聚大连，共识共知

上半年风雨兼程，下半年披荆斩棘，未来我们携手同行！北部大区区总付晓对大区上半年工作完成情况进行总结，为下半年工作提出核心思想“前线领导人是工作把关的核心点”,只要城市负责人想抓会抓能抓，站点的各方面都能做好，强调分总把好业务关卡是城市管理工作中的重中之重。

针对业务发展的新趋势和新问题，本次会议还组织了以《联联销售之魂——私域流量运维》、《借流量红利，夯实江湖地位》为主题的大区微信销售和抖音达运主管专岗授课，分总们在学习中把握发展趋势，收获了新知识。大家就学习内容的不同看法，展开了探讨，在交流的过程中提升了认知，达成共识。

会议中，各城市分总记录重点，在相互讨论中深刻理解了前线领导人对业务把关的重要性，注重在后续工作中提高对自身工作的要求。

7月6日  述职汇报，共析共享

会议第二天，大区11城优秀城市经理进行了上半年的业绩述职汇报，总结了上半年城市站点工作中的成就与不足；新上任的4城分总也对即将接任城市做了攻城略地规划方案阐述。

针对汇报内容，区总和其他伙伴结合工作中的实际情况提出问题，深层次、全方位、多角度地了解了各城市站点的工作情况，与所有分总共同分析和探讨有关问题的现状和解决方案。

述职期间，基于上半年大区持续季度、半年度的优异业绩表现，同步将各站点在集团年中会议中获得的荣誉奖项颁发至了城市负责人手中，大区城市标杆为各城市站点在下半年的工作中指明了学习和成长的方向。

述职汇报完毕后，集团副总裁任林艳基于当日工作进行了总结，并针对接下来的工作重心与优化发展方向进行了讲解与剖析。

7月7日  头脑风暴，共创共进

蓝天碧海一望无际，阳光沙滩悠闲惬意。会议的最后一天，参会人员集体入住拥有私享海域的海景酒店。在令人放松的阵阵海浪声中，大区骨干开启了最后一天“共创、共进”的头脑风暴沙滩会议。

轻松的环境令人心旷神怡，思路开阔。大区城市经理分为四个小组，针对分销体系精细化管理机制 、公域转私域流量运营思路、员工培养流程等关键问题展开了热烈的讨论，在过程中再次培养城市经理的管理组织能力，会后，由组长作为代表进行结论发言。

抬头望海低头思如泉涌，分总们结合各城市站点的实际情况各抒己见，集思广益，过程中新思路不断涌现，在讨论中被不断优化，积极探索和挖掘了发展问题中的更多的可能性。

在本次会议的尾声中，城市经理们总结了本次年中会议的收获，再一次统一了未来的发展目标，确立了携手共进的发展方向。

最后，大区区总付晓总结道：“前线领导人是工作把关的核心点，只有我们在一起达成共识、彼此共享、积极共创、携手共进，才能永不止步地攀越高峰”。

短短三天，大区城市经理一起学习，一起交流，一起成长。不仅在会议中互相汲取了工作经验，也在日常相处中结交了深厚的友谊。最后，本次大会在海风夜色下的晚宴中圆满落幕。

回顾2022上半年，北部大区成绩亮眼，不仅拿下了Q1季度KPI完成度、H1KPI完成度、抖音GMV等等多个考核指标的榜首，还在大区城市试点挑战快手任务创收中完成了约25万的集团纯利。

其实，了解北部大区的发展历程就会发现，一直以来，北部大区都是集团业务端的的领军者。

造浪逐潮

创新策略引领发展

北部大区成立于2020年12月，经过一年多的发展壮大，目前大区涵盖了东北区域、河北区域、天津区域、江西区域、河南区域5个区域的共计15个分公司。

在发展过程中，北部大区对市场环境的高度敏锐和与时俱进的灵活思维让它成为多项全国性策略的试验地，如果要用一个词形容北部大区，那一定就是创新。

北部大区是最早提出并落地抖音端一品双标或多标的大区，积极用精细化运营思路，促进业务单元良性发展。

北部大区也是最早思考业务变革，积极拥抱市场的大区。无论是抖音市场的覆盖、合理经营良性经营的落实，还是对公司政策的快速贯彻执行，北部大区都始终在引领发展。

造极登峰

荣耀大区所向披靡

自2020年12月成立以来，北部大区在2021年度至少有6个月是全集团KPI完成率的第一名，除此之外，北部大区还在多个数据考核中取得亮眼成绩：

● 从北部大区成立以来，同城市范围内区域总业绩从占比全国6%提升到占比全国12%。

● 2021-2022期间，北部大区有80%的城市突破历史业绩新高。

● 北部大区从仅有2个600万量级城市的大区，成长为拥有4个破千万城市的大区。

● 自抖音业务开展以来，北部大区一直保持着流水、核销、毛利的全国第一 。

造梦同行

携手发展共创未来

上下同欲者胜，同舟共济者兴。是北部大区15个分公司的互帮互助，共享共创让北部大区在发展的过程中一路开辟佳绩，所向披靡，荣耀来自每一个城市，也同样属于每一个城市。

●石家庄分公司

石家庄分公司成立于2018年5月15日，历经4任分总，目前在职31人。

石家庄分公司是北部大区的千万级城市之一，2022上半年，分公司不仅业务成绩亮眼，人效方面也取得了单月同比增长154.2%的重大突破。

区总评语：敢于尝试勇于挑战，积极思考探索与变通，破釜沉舟的贯彻执行，铸就成业绩的：突破、突破、再突破。

●大连分公司

大连分公司成立于2019年3月19日，历经6任分总，分公司目前在职人数7人。

区总评语：东北之窗、北方明珠，希望未来联联的成绩和这座城市一样亮眼！

●承德分公司

承德分公司成立于2020年1月，经历5任分总，分公司目前共有7人。2022上半年，分公司在流水和盈利方面均取得重大成效。

区总评语：每一寸土地，只要有人、有本地生活需求的地方，就有一群认真的积极进取的联联人，把这件事变得更美好。

●秦皇岛分公司

秦皇岛分公司成立于2019年11月16日，历经3任分总，目前分公司共有8人。在城市端的业务实战中，分公司多次直面竞争，不惧挑战，最后取得胜利。

区总评语：新的领航者，新的希望，一切就当是崭新的开始，像一届又一届老辈联联铁军一样去奋斗吧！这里不是起点也不是终点，这里，双脚可以踏到实地，每多一寸都是未来最结实的能量。

●南昌分公司

南昌分公司成立2018年6月8日，历经4任分总，目前在职人数18人。分公司稳中求进，蓄势前行，历史最高流水接近千万。

区总评语：打破团队与自我的舒适圈，做更强力的市场掌控者，千万的联联红旗应该插在这片土地上，这座城市大有可为，这个团队未来可期！

●郑州分公司

郑州分公司成立时间2018年6月4日，历经5任分总，目前分公司有31人。

区总评语：每一步路都算数，每一个有信念的人都能迎来光，更能成为光。

●赣州分公司

赣州分公司成立于2020年12月28日，历经三任分总，目前分公司在职14人。分公司屡创佳绩，业务成绩一度进入全国前30的行列。

区总评语：新的领航者，新的希望，一切就当是崭新的开始，像一届又一届老辈联联铁军一样去奋斗吧！这里不是起点也不是终点，这里，双脚可以踏到实地，每多一寸都是未来最结实的能量。

●哈尔滨分公司

哈尔滨分公司成立于18年12月，历任4任分总，目前分公司在职30人左右。分公司与本地头部商家、景区达成了长期战略合作，业务成绩在稳定中寻求突破。

区总评语：打破团队与自我的舒适圈，做更强力的市场掌控者，千万的联联红旗应该插在这片土地上，这座城市大有可为，这个团队未来可期！

●长春分公司

长春分公司成立时间2019年3月，经历4任分总，目前在职人员24人。分公司历史最高流水接近千万，2020年荣获集团十大杰出分公司。

区总评语：打破团队与自我的舒适圈，做更强力的市场掌控者，千万的联联红旗应该插在这片土地上，这座城市大有可为，这个团队未来可期！

●廊坊分公司

廊坊分公司成立于2019年7月，经历了3任分总，目前在职人数11人，分公司多次超额完成军令状，业务流水稳步上升。

区总评语：每一寸土地，只要有人、有本地的生活需求的地方，就有一群认真的积极进取的联联人，把这件事变得更美好。

●天津分公司

天津分公司成立于2019年3月，目前在职30余人。过去两年，分公司业绩月均达到30-40%的增幅，目前已成功突破千万月流水，未来将继续前行，勇攀高峰。

区总评语：认真的拆解每一项目标任务、科学的落地每一天的工作指标、细心的优化每一个工作细节，成就了强有组织力且高效的天津分公司。

●九江分公司

九江分公司于2018年10月开城，历经5任分总，历史最高GMV破百万，目前九江分公司在职7人。

区总评语：新的领航者，新的希望，一切就当是崭新的开始，像一届又一届老辈联联铁军一样去奋斗吧！这里不是起点也不是终点，这里，双脚可以踏到实地，每多一寸都是未来最结实的能量。

●锦州分公司

锦州分公司成立于2020年3月，历经2任分总，分公司创立至今，获得总部奖励的两次创新突破奖项，目前在职8人。

区总评语：每一寸土地，只要有人、有本地的生活需求的地方，就有一群认真的积极进取的联联人，把这件事变得更美好。

●沈阳分公司

沈阳分公司成立于2018年12月，历经2任分总,2021业绩破千万，入围全国城市前10，目前分公司在职29人。

区总评语：强烈的责任感和勇往直前的开拓精神，凝结出了一个奋进的团队和永无止境成长力，沈阳分公司像是一颗挺拔坚毅的白杨树，稳扎稳打，笔直向上。

●滨海分公司

滨海分公司成立时间2018年5月，历经4任分总，分公司目前在职12人，2022上半年业绩突破新高度，综合军令状完成度排名前三。

区总评语：80年代看深圳，90年代看浦东，21世纪看滨海！这是一个创造新的可能性的区域，这里的联联人更是在有限的区域里，创造了无限的可能。

同道者，不以风雨为辛；志合者，不以山海为远。就像本次北部大区年中大会说到的“齐心山海可移”一样，让我们共同期待北部大区奋勇前进，再攀高峰。