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看到一篇文章“特权不是让你用的”，大意是说，在一个单位，有不需打卡的人，但从不因为不需要考核上班时间而迟到早退，相反因为有不需要考核的“特权”而更加严格要求自己，勤勉努力，在公司收获了更多。读后颇为感慨。我身边有一个与此相反的实例，更好地印证了这个道理。王某，单位的一位部门领导，负责杂志的编辑工作。…阅读全文