S40公主连结公会战小论文

这篇同时是一篇公会战成员招募文章，七月S41狮子座招公会成员，按职能分配任务，排名保底200，主要是图个舒服。

是兄弟就来加我（，速速来我公会，和我一起打公会战（zuolao

说说这个月的经历以及想法

平时规划提醒

升级小提示

季前赛练度提醒

季前赛期间分配套餐自选

这里就是AB面，我公会就一个要求，速推，可以小失误，可以亏，但是不能慢（首日公会ID 诗乃乃的08）好像十一点进D了？我也不记得了，后面去睡觉了

然后是季前赛三天里各种提醒公告，我们公会有专人分好套餐让你挑，帮你提前分好刀。

然后第一天打完我比较生气，发了篇公告。

然后可能很多人会说，哎~，我打个200而已，我打个50而已，我只要把自己刀出完就行。可以是可以，但你玩的不是公主连结公会战，你玩的仅仅是公主连结。

下期我要求建立后勤部门，给群友做好日常规划提醒，活动提醒以及统一按需求拉Rank

长门老师依旧负责分套餐（排刀）职能，下期建立刀表，做到无bot也能知道剩几刀

有能力季前赛（官方季前赛之前）可以参与，这个不强求

安排负责的指挥，进入E面后，指挥说打哪个boss，大家去领刀打（不一定是自己号），因为进了E你一起挂树，怎么救？我问问你怎么救？刀也不多，人也不多，我去把天上的星星摘给你？

单纯出刀的要在季前赛（往期的3天，7月份好像变多了很多？）练好DE面轴（ABC你可以现练），我再根据你这期出的刀数和轴难度（boss有不同的权重系数），统计你业绩是否达标。

这时候有人会说了，我是来打会战的，打个200而已，不是来上班的，你搞这么多规章制度干嘛？你搞的这么复杂干嘛？

很好，我来反问一下你，请问你是打算过来负责哪个职位？
1.如果你做单纯刀手，那你省去了日常查规划和攻略时间，节约分刀拉角色时间，你甚至可以只会1-2个boss的轴，你来了之后马上有刀出，在你不菜的情况下，打满每天业绩可能只需半小时不到（时停除外）

还是说你觉得你想去普通200里面，我活动开了忘了，露娜塔忘了，屯装备要去查攻略，轴要自己去找，练度自己拉，晚上下班回来出刀坐牢，挂树，下树又挂树，可能为了下班临时改BOSS，又要重新练个轴。

2.如果你是想来做后勤，那你就要类似PCR攻略UP主了，去整理大家的需求，不过你可以直接搬现成的，自己总结一下就好了，因为我们不追求极限，所以你的规划是大方向正确即可。然后季前赛轴出来后，整理轴练度，发布合适的Rank表，帮成员拉练度等。总结你平时你就是大家的可可萝（妈妈），打开后视情况帮忙清体力即可。适合无法一下拿出很多时间，但是每天都可以抽一点点时间出来的人。

3.指挥，指挥需要有比较稳定的时间段，发号给他们出刀，出完刀涂表等。以及在危急情况灵活变通。由于目前会里大部分人都是半指半刀（甚至都是一些刀神在指挥）。200不需要很优秀的走刀，只需要发好号，涂好表，打起来小亏就是赚。有的人可能要兼顾排刀，或者排刀要兼顾指挥。

4.季前赛部门，这个其实就是轴了，有人可能说，200需要个什么轴？不是的，外放很多轴练度都有区间，或许外放练度是最优练度，但不一定是最适合我们的练度。其次自己产出一些低周目宝宝轴，能够适配更多公会成员的BOX，高阶段宝宝轴能够让大家出的更舒服。

或许职能范围不是对的，但是我认为是比较适合我们公会目前状况的。

所以以上说了一大溜，是为什么？为什么要把公会战弄得这么复杂？

因为你打的是公会战，是30个人在公主连结里建立起羁绊的游戏，所谓的条条框框和复杂，只是把你需要做的事情条理化，以及互相分工合作，优略互补，这反而是互相减轻负担的工作，这才是公会战。

而至于在所有PCR公会的会长、管理以及黑奴们，我要向大家献上真挚的敬佩，是你们在支撑起公主连结，是你们在延续着公主连结。

因为没有任何一个人会平白无故对陌生人好，但是公主连结的会长会。他是爱你以及这个游戏，所以才愿意为你（公会成员）多做一点。

最后就是关于宝宝轴，现在外放宝宝轴可谓是咖啡馆撑起一片天，他们在尽心尽力的为大环境摸宝宝轴，真的很辛苦，但是我觉得作业远远不够，还需要更多更多的人参与，更多更多的人来尝试，摸轴没有想象的那么难，也没有多么复杂，而且非常有趣。无论你在多少档，甚至你5000-10000都行，更别说200//600，都可以来摸摸看。

同时也推荐更多新人，萌新去前排公会尝试下，并不是把你们骗进去，而是我认为前排需要更多更多下新鲜血液，你们去创造良好的气氛，前排反而没你想象中的那么难和幸苦（对比某些50/200黑奴，确实会更轻松）。未来总是掌握在大家手里，一定要把公主连结环境变得更加更加活跃，更加有朝气。