【国培教育】2023庐江事业单位面试班 庐江事业单位面试真题热点预测

国培教育提醒您，2023庐江事业单位面试班将于笔试成绩公布后开课

模拟试题

《流浪地球2》上映以来，该片在国内外都取得不错的票房成绩。如果说《流浪地球》开启了中国科幻电影的元年，《流浪地球2》则让人看到中国科幻片又往前迈进了一大步。对此，请谈谈你的看法?

参考答案

1.表达观点。

通过《流浪地球2》在国内外票房的火爆表现，不仅让我看到了中国电影行业的巨大进步，同时，也让我感叹到电影当前也能成为展现国家文化软实力的重要途径。

2.分析积极意义。

(1)增强了中国电影人对拍摄科幻电影的信心。面对以美国为代表的科幻电影大国而言，我国科幻电影，无论是硬件设备，还是软件技术;无论是创意思维，还是操作流程，都存在不小的差距。现在好了，《流浪地球》在商业上的巨大成功必然会吸引社会上众多资金对科幻电影的兴趣与投入，这对于推动科幻电影的发展无疑是非常有利的。

(2)有利于激发青少年对自然科学的兴趣。它唤醒了很多人潜藏于内心深处对于宇宙和大自然的好奇之心，这些人开始关注并试图了解各种天文知识，欲探求宇宙的奥秘，并由此对科学产生了兴趣。其中很多都是青少年。这显然是一个非常好的现象。

(3)有益于增强人们对于保护地球的意识。电影设置了一个地球遭遇毁灭性打击的剧情，人类为了保护自己的家园，不得不让地球远离故土、远走他乡。这实际上是向人类发出这样一个警告：地球如果遭了殃，最终受害的将是人类。

3.如何创作出更好电影。

(1)离不开优秀的好导演。有人说“好电视剧看编剧，好电影看导演”。创作一部优秀电影的前提是导演需要拥有超脱的思想，而不仅仅是为了迎合观众和娱乐化，一部只有娱乐、为了娱乐而生的电影，就好比没有任何营养只能饱腹的食粮，满足了一时的精神空虚，但却不是长久之策。

(2)内容重视民族文化与普世价值的结合。在向第二个百年奋斗目标进军的关键时刻，电影作为文化领域的重头阵地，要在全面推进中华民族伟大复兴的进程中担当起时代赋予的文化责任，甘当文化传承的重责，因此要反映出的中国特有文化。守正、出新，全方位为中华民族伟大复兴添砖加瓦。

最后，国培教育给大家分享一些面试技巧，希望能对大家的面试备考有所帮助

一、气场强

气场是一个综合实力的体现。包含着装、眼神、举止、情绪状态、表达流畅度、对问题的理解和分析等等。气场影响因素很多，如着装、表情等。

而考官最看重的，是心态。心态会影响语言表达，影响到考生能否和考官自然的交流。如果考生一进考场就表现的战战兢兢，说话吞吞吐吐，全程低头，那又怎么能开展好公务员工作呢?

因此，在面试时，考生要自信沉稳、淡然自若，向考官展现自己独当一面的个人魅力。千万不要让考官觉得你没见过大场面。

但凡事要把握好度，气场太强有时也会给人压迫感，让考官觉得难以驾驭。

二、思维清晰

思维清晰是指考生在面试答题时，语言上展现出的逻辑性。做到思维清晰，考生要对题目有全面的理解和分析，想清楚作答的要点。

做到思维清晰，还需要在语言表达上注意两点：

一是用好逻辑词，如“第一、第二、第三;首先、其次、再次”;

二是答题开门见山，少一些前缀和总结语，凸显逻辑层次。

这样，考生的思路清晰加上表达清晰，考官才能感知到。

三、表达流畅

公务员考试中，笔试关键在“写”，面试关键在“说”，语言表达对面试而言至关重要。在结构化面试中，“语言表达能力”本就是一项测评标准。语言表达流畅的考生，即使内容一般，整体面试效果也不会差，而语言表达能力差的考生，即使观点和内容很不错，也会让面试效果大打折扣。在一场结构化面试的后半场，考官们容易倦怠，很多时候考生说了什么考官们听得并不仔细，但是对考生说的是否流畅和清晰，却能够直观感知到。

什么才能称之为“表达流畅”呢?基本要求是“表达流利不卡顿”。

四、观点独特

结构化面试形式规范，站在考官评价的角度，也存在一些弊端，最大的弊端就是“同质化”。

试想，一个考场20个人，回答同一套题，考生们年龄相仿，专业相同，知识背景和思维相似，考官一天听考生答几十遍题，非常容易厌烦，随着签号的推进，考生在考官眼里的表现也逐渐趋同。因此，在面试考场上，考官尤其是主考官非常讨厌模板化、同质化的答案，而非常喜欢思考角度独特、答题个性化的考生。独特的表现，有很多方式，而观点的独特，无疑是主考官最喜欢的。道理很简单，作为主考官，自然喜欢一些有深度的东西，观点无疑是面试中最有深度的内容了。

这里，需要强调一下，独特并不是哗众取宠，也不是标新立异，而是在符合价值观基础上，体现个性的思维方式。

五、真诚自然

面试中，主考官非常讨厌那些动作僵化、表情僵化、答题内容僵化的考生。试想，如果这个考生当了公务员，面对老百姓的时候也这么“端着”，如何能做好基层的工作?跟群众打成一片，真诚自然、走心是前提。

所以，建议考生在面试中，心理上少一些束缚，多一些自然，行动上少一些僵化，多一些真实。不做作，不模板，不套路，真诚、自然、随和。人自然了，就自信了，就有气场了，发挥的就更好了!

六、接地气

公务员面试题往往取自于现实，其作答逻辑和路径也要结合现实环境，这就要求考生在面试答题中，不能一味的理论拔高，该接地气的地方一定要接地气。但是因为多数考生没有机关工作经验，在面试考场上，不少考生答题存在不接地气的情况，主要反映在：

1.理论性的空话套话太多;

2.解决问题的手段不切实际;

3.场景和语境把握不准。尤其是第二条问题 ，广泛的存在作答组织题、应急题、人际关系题中。