前些天，跟朋友聊天时谈到一个话题：现在的人，为啥越走越远呢？甚至当年好的“穿”一条裤子的兄弟，多年之后却无话可说，甚至形同陌路。

原因非常多，毕竟随着年龄增长，每个人身上的责任越来越大，事情越来越多，好兄弟虽然不经常相聚，但一旦对方有需要，必然会鼎力相助。如果你身边有这样的朋友，一定要好好珍惜，毕竟这样的人可算是稀缺的“物种”了。

在这个浮躁的社会，甚至有些人的价值观已经严重扭曲，为了金钱不要说朋友，甚至是父母都能老死不相往来。尽管这只是个别现象，但如果我们想要过得好，还是要有基本的甄别能力。

社会是个好大学，判断优秀的标准各不相同，但我希望作为职场的我们，在交友时千万有慎重，不要因一时不慎毁了后半生。

如果你身边有人总喜欢对你说这样的话，多半是见不得你好的人，不要得罪他们，悄悄尽早远离就好了。有句话说得好：阎王好见，小鬼难缠，别给自己找麻烦。

1、嘲讽挖苦你，却说只是在开玩笑

现在人的智商不仅提高了，情商也越来越高。但人性这个东西，几千年来都未曾改变，所以想要做到识人，还是要从人性出发。

如果有人总是当众嘲讽你，挖苦你，而你还不能生气，一旦你生气，他们便会贱兮兮地再挖苦你一番：我只是跟你开个玩笑，你还当真了，真不够意思，一点玩笑都开不起。

这种让人更加尴尬的说辞，看上去感觉他情商好高，其实暴露了他最本性的一面：见不得你好。

真正高情商的人，都是在众人面前维护你的面子，而在私下里不顾情面地点出你的问题，这种完全相反的做法，真切地表露了他要踩着你的肩膀彰显自己的本性。

2、处处打压你，却说是对你好

年轻人步入职场之后，很容易受到领导的“打压”，当然了有些领导的“打压”，仅仅是一种对待下属严厉的状态，但有些人他们就是为了打压而打压。

这也是最近很多人常听到的职场PUA。

我前些天就碰到了一位应届生的学弟，他说自己在公司里处处被领导针对，做错事儿了领导批评自己能够接受，可明明已经做得很好了，却仍然遭到领导无情地批评，甚至在办公室里公开训斥。

有一次，自己实在受不了了，当场回击领导。领导无话可说，最后说了一句：你可以走了，好坏不分。是的，后来他离职了，一个月后入职了新公司。他回忆道：“当初真的是太傻了，面对领导的处处打压，竟然还相信他所谓的对你好的鬼话。离开后，感觉这个人都解脱了。”

人就是这样，如果长期处于一种被打压，被压抑的状态，你就会误以为那是生活本来的样子，甚至变成了“受虐型”的职场人。

3、阿谀奉承你，却说这是真心话

人人都喜欢鲜花和掌声，但如果因此丧失了判别的能力，我们将活在虚假的谎言之中。

真心希望你过得好的人，并不会将场面话当作日常与你沟通的主题，反倒是那种所谓的“高情商”的人分不清场合，更分不清真假。

多年前，我就碰到过这样的人，一个创业做生意的朋友，发达之后回老家聚会，当时到场的都是玩得非常好的朋友，但他却各种套路，话语间总是带刺儿，一些大话，空话张嘴就来。

最终，好好的聚会弄得不欢而散。

会说话不是说假话，说空话，更不是逢人就说拜年话，而是不卑不亢待人，实心实意做事儿。

玩套路的人，迟早会毁在自己手里。

对于这种见不得自己好的人，越早远离越好。