如何快速进入新岗位，融入工作？

对于普通人，模仿是最好的新岗位学习方法。

首先是模仿你工作岗位的上下游，他们希望从你的岗位得到什么帮助，从而拆解出你自己的工作内容、合作方、进展监控方案。

其次是模仿你们团队的小伙伴，他们发的东西，自己有空去讲一遍，讲着讲着大概就懂了大家在干嘛，团队在干嘛。

接着是模仿你的上级，看看你这个岗位有什么样的产出，能让他的产出看起来有亮点。

最后是模仿你以前的工作，看看有没有是能对这个岗位有用的，亮点和缺陷分别是什么，取长补短。