2022年10月7日红谷滩事业单位选调面试解析

 

2022年10月7日南昌红谷滩选调面试真题（3题10分钟）

第一题：居民的垃圾都到处乱扔，有的成堆，有的流入到水库，你怎么看？

【师图教育解析】

随之而来的垃圾污染问题也日益严峻，污染地表环境，污染了水源，环境问题已成为基层工作中一个亟须解决的问题。

这是为什么呢？第一，居民垃圾处理意识比较单薄，加上环卫设施建设的投入严重不足，就造成目前“无法处理”的窘境。第二，垃圾数量多、分布广、随意倾倒普遍，生活垃圾与工业垃圾混合，给集中治理带来很大难度。第三，缺乏完善的收集处理系统和运行机制。农村垃圾问题呈现出处理主体个体化、分散化、无序化，处理水平低、简单、随意，环境污染严重等特点。

   为了解决这一困境，我们还需要打好组合拳。

   第一，加大投入是保障。相关专家建议，加大对农村地区，尤其是欠发达地区的资金支持，根据当地的人口数量和分布、气候、地理环境、生活习惯等相关因素，投资垃圾分类、回收、运输、填埋、焚烧、循环利用的场地和设备，让每个聚居点都能方便有效实现垃圾的回收和处理。

   第二，创新治理模式。比如用积分制管理，比如贵州侗寨建立“垃圾银行”破解垃圾围村，用垃圾兑换的绿色积分，可以在村里的“垃圾银行”换成盐、味精、牙膏、香皂等生活用品。垃圾分类回收后，有重复利用价值的由“垃圾银行”管理者卖给废品回收商，收益作为管理者的工作补贴。

   第三，迁好宣传的牛鼻子。 通过线下线上宣传手段，提升公众参与农村垃圾治理的自觉性。教育引导农民树立正确的消费观，减少奢侈浪费，形成良好的卫生习惯，号召村民尽量减少日常生活垃圾，提倡使用那些能够在短时间内自然降解的塑料薄膜和垃圾袋，自觉地进行垃圾分类。

   第四，多元共治。明确责任主体。明确保洁员、承包者、村干部、乡镇干部、县级环保部门，以及等各层级主官的具体责任。

第二题：地方搞助企攀登行动，企业来反映问题，你单位作为责任单位，答复说暂时解决不了可能要过一段时间，企业说错过了时间就会影响企业发展，很着急，领导安排你负责处理，你会怎么办？

【师图教育解析】

开展助企攀登活动，是推动各项惠企政策措施落地，为企业纾难解困。积极协调推进解决企业历史遗留问题，帮助企业化解担保危机，为了解决题中问题，我谈下自己工作思路。

第一，全面摸清情况。与企业主动联系，深入企业，安抚情绪，了解情况，摸清企业痛点和赌点，找准我们政府能解决的路径。

第二，汇报领导。把我们了解情况汇报领导，听取领导指示。

第三，多方合力。对于企业困难，我们主动跑起来，联系相关职能部门，减少流程，减少环节，争取帮助企业早日解决困难。

第四，建立清单。我想对于企业存在的困难，不止一家，我们要主动收集当下企业“老大难”问题，建立清单，集中治理。

 

第三题：针对你所报的岗位，以及对岗位的一些职责，你会怎么去开展工作？

【师图教育解析】

此次报考，可以具体阐述自己的岗位，所以，必须在考试之前全面了解自己岗位是干什么的？需要什么？

今年参考答案，我们就虚化一个岗位。

我报考的岗位是是一个行政审批岗位，其职责是

1.负责盖章⽂件/合同的收发、登记、审核;

2.负责紧急、异常⽂件/合同与经办业务部门的沟通事宜;

3.负责公章⽇常管理:交接、登记、盘点、维护、作废;

4.负责⽇常⼯作报表、数据统计;

5.负责合同归档的审核和电⼦化相关⼯作;

为了把工作做好，我人为需要做好以下几件事。

第一，全面了解。

第二，做好学徒。

第三，坚持原则。