简历修改走红网络，简历优化服务是智商税吗？

为了找到一份满意的工作，求职者可谓是煞费苦心。尤其在简历的撰写上，《HR最喜欢看什么简历》、《写简历不得不知道的技巧》……每天数以万计的简历指导教程在网络上滚动，但是看遍了网上所谓的干货，等到自己提起笔，还是要感叹一句：太难了！！

目前为止，职檬(www.careerlemon.com)提供简历优化服务的过程中，发现大部分简历都存在问题，数据和亮点不突出，甚至还有的格式错乱。

关于简历，你可能也有这些问题：

简历投出去，很少有回应？

不知道该在简历上写什么内容？

经历太多，感觉写不出含金量？

经历跟目标岗位不相关，不知道怎么写？

……

但是，想求助求职服务机构，却发现水平参差不齐，不加慎选，反而容易踩雷；简历可以进行适度设计和包装，但过度地夸大会有反效果及欺骗嫌疑。

为了帮助不会做简历或者是优化简历的求职者，职檬特意推出了一对一简历优化服务。职檬的1对1简历优化服务，每一份简历均由资深HR或猎头执笔，具备6年或以上的人力资源经验。每一份简历优化的完成都经历了沟通、初稿、质检、定稿等流程，确保了每一次服务的质量。

通过职檬（www.careerlemon.com)的简历优化服务，可以改善以下方面：

突出优势，规避禁忌：写简历，不是简单地把自己的工作经历都罗列出来，而是要从中提炼出自己的优势所在，让自己的简历更亮眼。简历优化服务首先会帮你找到自己的亮点，然后匹配HR查阅简历的关键，让你的简历更受HR青睐。

针对求职目标，个性化定制：写简历有通用的逻辑可循，当然也需具备个性化。简历优化会帮你分析目标岗位的用人需求，更有针对性地写简历，从而强化HR对你的第一判断。

重建结构，提升可读性：一份简洁明了、结构清晰、逻辑在线的简历是受欢迎的。简历优化可以帮你优化简历逻辑，让你的简历更具专业性。

如果你正在找工作，不妨来试试优化自己的简历，让自己能再更多求职者中脱颖而出！