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姓代的老板告诉你,带企业领导、高管就要这样玩!!

2023-02-22 10:37 作者:财富流  | 我要投稿

当越来越多的80、90后职场人坐稳高管位置,我们看到很多企业的活力和竞争力都在提升。


这些年轻的高管们带团队、拿高薪、冲业绩,N商在线的同时还特别勤奋,也难怪会将“内卷”两个字频频送上热搜。


你想不想与这样优秀的人为伍?


你想不想知道他们在“人后”做了哪些努力?


你想不想学习他们对于职涯管理、时间管理的原则?


来推演财富流沙盘吧!让它变成帮助你思维跃迁、拓展更优秀社交圈的秘钥!



上海 · 代老板


1月8日,作为总教练的代老板联合6位财富流教练及2位助教,在上海滴水湖皇冠假日酒店共同举办了一场活动。主题是:上海交通大学安泰MBA新年财富流推演


32位来自各行各业的企业高管玩家参与其中。


与以往的推演方式不同,代老板为本场玩家特别定制了“高管版本”,将数字化协同办公的工具融入其中,把财富流教练团队当成是一个临时项目组,去规划每一个节点、把控每一场时间、进行每一轮彩排。


作为曾经的职场经理人,代老板将游戏与职场化内容相结合,这样一来,能帮助大家通过模拟新的环境,体会到更多财富流沙盘蕴含的智慧。



代老板说:“ 之前在职场里工作多年,作为职业经理人,有些职业素养慢慢形成了肌肉记忆,像是做计划,守时,有框架,流程化、标准化、可复制化等。而如今慢慢转型轻创业模式,在面对很多非雇佣制、弱掌控关系的组织团队中,没有了原来像企业集中化的管理制度框架的赋能,这对领导者来说是一种挑战。我认为今后这类非雇佣制、弱掌控关系组织形态会越来越常态化,因此想要通过财富流沙盘推演,帮助这些领导和高管建立新模式中的团队制度框架。”



为了验证自己的模式是否可行,代老板将自己之前的项目管理经验梳理出来,将SOP流程迁移过来( Standard Operating Procedure,即标准作业程序),为大家做了一个流程化模板。


与此同时,代老板将飞书(线上办公工具)应用到了这次活动中,他表示:“因为提前做了场地踩点,项目流程SOP时间表,以及人员分工和责任人,大家非常清楚知道,自己需要做什么,以及什么时间做。并且,因为用了飞书文档,协同办公和同步内容,都移到了飞书上,微信里面的无效内容变少了很多。昨天推演完之后,从现场玩家的反馈和参与情况来看,比我们预想的要高。”



“本场的玩家均在自己的职业领域有丰富经验,逻辑能力较强,也累积了一定的基本盘,他们期望在推演过程获得高质量的干货内容,连接到与自己同频的伙伴。而支持活动的财富流教练们也十分优秀,结合自己近十年的职场经验,将大家对于组织发展的困惑全部提炼出来并进行逐一破拆分解,完全满足了玩家的需求,双方共同呈现了这场圆满的活动。”



随着财富流教练们的能力升级,我们的沙盘与各行各业的匹配程度都有了大幅提升,玩家们不仅能通过推演增强自己各项商数(财商、情商、逆商、玩商、觉商、健商),还能与伙伴们建立有效连接,同时学到更多干货。


相信代老板开创和打造的更垂直、更精准的“高管定制”体验版本,能够开拓更多财富流教练们的思维,帮助大家在带盘过程中以用户视角为出发点,推出各种风格的推演模式。


我们很高兴地看到财富流沙盘的价值得到了最大化呈现,也看到了代老板及其“慢富”团队的极致表现,看到了人员储备完善和组织化运作的优势。


未来,希望有更多的推演形式被开创和发布出来,帮助到每一位想要觉醒、翻转人生、突破自身卡点的朋友;



时代在迅速变化,很多东西都在不停地快速地做有效的迭代。或许曾经的我们每一步都需要亲身试错才能成长,那现在我们却可以“在巨人的肩膀上”找到更优化的方向。


这是时代的红利,也恭喜每一位财富流体验者拥有了提前“预演人生”的能力。


不管你从事什么行业,人生想自由,多推财富流,越付出,越得到!【看财富流如何赋能企业】正在持续进行中,下一站我们会在哪里?会赋能什么企业或项目?财富流与您一起拭目以待! 

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