自己全额缴纳，可以向公司主张补偿这社保费用吗？

在公司工作了10年，期间公司只缴了4年社保就不缴了，说是工资里面已经包含社保费用。后面的社保费一直是自己全额缴纳，可以向公司主张补偿这6年的社保费用吗？

公司交了4年后就断交社保，给你说，社保己经包含在你工资里。这是公司设的套在坑你。但是，你不可以主张补偿这6年的社保费用。

按道理来说，造成损失有过错的一方就应该赔偿，那劳动者主张赔偿，为什么又不支持呢？

为员工交社保是公司的法定义务，公司以工资的形式将社保发给员工，或者与员工约定将社保以其他任何形式补偿给员工，又或者是员工自行放弃缴纳社保的，都属于违反国家强制性规定的无效行为，不能免除社保缴纳义务。 社保费是交给国家社保中心统筹管理，不是给个人的。你可以向社保管理机构投诉，要求进行追缴。因为公司断交后，你自行缴纳社保，一并承担了公司应交部分和自己个人应交部分，所以你可以在社保征缴机构追缴费用后，提请社保机构退回你缴纳的部分，只有在不能追缴你才可以向法院提起诉讼，要求公司赔偿相应费用。

大家对社保还有其他不懂的，可以留言或者私信我，我看到会为大家答疑解惑。我是陈希律师，每天跟大家聊聊劳动法那点事。