做全职宝妈，到底好不好？

做全职宝妈，到底好不好？

女神节就要到了，首先祝各位女同胞节日快乐，天天开心！

今天的话题有点争议性，就是做全职宝妈好不好？

这是个仁者见仁、智者见智的话题，自己不揣浅陋，发表一点愚见，如有不妥，还请海涵，目的是希望女同胞们不但节日快乐，还能永远自信开心，因为我的母亲、妻子、女儿和妹妹们都是女同胞。

我的观点是：做全职宝妈，1-3年可以；超过3年，无论对自身、家庭还是孩子，都弊大于利。

为什么呢？因为工作不仅是收入的来源，还是融入社会、利用社会资源的平台，更是和谐家庭、更好哺育子女的催化剂。

你看，人在职场，不仅要完成各项工作任务，还要处理复杂人际关系，无形中就会不断提高生存技能，还会拓宽视野，锻炼思维，提升人际交往能力。

如果放弃工作：首先，意味着家庭收入和利用社会资源的重担完全压在丈夫身上，家庭的安全性就会降低。

俗话说，天有不测风云，人有旦夕祸福。即使老公再优秀、再能干、身体再好，他也有可能生病、失业，甚至出现其他意外情况。

我曾经就有同事突发疾病去世，丢下妻子和一双年幼的儿女，使整个家庭陷入困顿。当时，那位同事妻子撕心裂肺的哭声仍然刺痛着人心。

其次，女性不工作，视野容易局限于家庭，这样就难以当好丈夫的参谋和助手。这就好比一栋房子，如果只有一扇窗户，无论是采光还是通风，都不如有两扇窗户的好。

再次，女性不工作，不利于孩子的培养和教育。女性不工作，减少了与外部的人际交往，教育孩子就会成为一个挑战。因为培养孩子、处理家庭关系，很大程度上，它的基本原则、方式方法，和处理职场关系是相通的。职业女性可以把职场中的经验用于家庭，是有利于培养孩子和和谐家庭关系的。

上述愚见，敬供参考。

祝各位女神 家庭和事业双丰收！

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