来，吃瓜——康康简历里面试官看吐血的一些东西
基于一些考虑，不大会截图。分享些case 孩儿们自行规避吧。
PS：这里只说技术岗，XX开发工程师一类的
本人乐观开朗，积极向上。
真的是，太多人在自己的一句话简介里写这玩意。。。大哥，10个人有九个人在简历里会提及乐观开朗积极向上。。。我招你来，又不是来说相声的。写他作甚，是觉得简历位置太充裕了还是咋的。
XX项目负责文档整理
真别丢人了。即便你其他项目是主要代码编写人员，写了这玩意就是减分项。面试官没有时间特别仔细的看你的简历，只会找他要的关键技能和想要的人的素质。看到这个会产生你是个写文档的错觉。
项目期间负责了数据采集，收集了XXXX条XXXX数据。（人工智能、数据挖掘方向）
你以为你是淘宝几毛钱一条的临时工，还是个python爬虫啊？收集数据。。。
熟练使用office。
emmmm 基本不需要你熟练使用office。你并不是运营岗位。至于写在一句话简介里。是真没有其他可写的了？
语言能力：雅思5.5 托福 80
没有亮点的东西，其实在简历里不需要体现。英文能力固然很重要。不过留学党，其实计算机专业（或其他任何理工科专业）能毕业，英文能力不会太差。不用把当年出国前考试的丑陋成绩暴露出来。如果当时就 7+ 110+，可以写。
团队管理能力、具备一定的组织能力 （应届、工作经验不足三年）
这个在初级岗位，是真的不需要。项目经验丰富、工作经验丰富的，确实是加分项。但是，对于应届生而言，写了这个就真的是：没别的可写了么？的印象。这个能力是需要培养的。P6的时候。如果职位没到这个阶段，最好不要去写。因为，学校里带个项目组，大家也很清楚。几个项目，轮着来嘛。也不太算真正的带项目。emmm
喜欢阅读技术博客。
这个吧，也是没太大必要。另外，这个比较个人。我不太喜欢读技术博客的人。更喜欢系统性的看书、看标准文档、论文的人。因为枯燥、难懂，能塌下心就很难能可贵，或者说，真的喜欢技术。至于技术博客。我都不敢说我写的东西就是完全对的。更多的是讨论。这个和论文、书不一样。没有人校审。会有很多误导性内容。
解决自己及同事在日常开发中的各种问题难点
经历里会体现，拿出事例，比一句话强。
10年以上开发经验，熟练掌握Vue、React等框架，XXX API接口（只针对高级工程师）
怎么说呢、如果10年了。还在框架、接口层面徘徊。一般直接不考虑的。
热爱加班
真有人写热爱加班啊。。。是真的。。。然而其实，作为一个经常加班到最后一个走的程序员，会很清楚、热爱的并不是加班。只是不小心一写代码就忘了时间而已。
业余爱好：编程
emmm这个算业内爱好，不算业余。真的。如果非要提及个人爱好，最好是一些能做出深度、且和编程无关的业余爱好。为啥呢？谁都有生活，业余爱好编程的太多太多了，不仅毫无亮点，我个人看见跟没看见没有任何区别，你的简历有这么多地方给你浪费吗？而且、其实聊业余爱好，面试的时候偶尔会聊。只是看这个人对于喜欢的事物能研究到什么程度。打游戏都可以。
具备良好的编程习惯
仍然是很多人喜欢写的一句废话。编程习惯不得看代码么。写这有啥用？
看过《数据结构》《算法》。。。书。
跟我有啥关系？看过就能做事？
来几个案例：Boss直聘推荐里随便找的“一句话简介”。
能够很好的和同学相处，具有良好的语言表达能力。做事认真，为人随和，可以很好的处理人际关系，有团队合作精神。容易接受新鲜事物，有很强的适应能力。 喜欢通过读书来学习专业知识和丰富业余生活。读研期间读过《算法导论》、《深入理解 Java 虚拟机》
真的是一句有用的没有。如果，这位同学看到一定要改这个一句话简介。
问题：
任何一个人在面试阶段，都不会表现出他会和同事打架。第一句就是废话。
语言表达能力，面试官会在面试阶段自己评判，用不着你说。
能够接受新鲜事物 很强的适应性？？？请用事例说明。比如简历里有一些自己“瞎鼓捣代码”并且搞出点事儿的经历。
读书：完全没必要。而且，既然你看过，面试肯定有。看的不那么透彻的话，很容易被面懵逼。
有较强的学习能力，可以很好的融入团队中，具有很好的团队协作能力。认真勤奋，刻苦钻研，踏实肯干，能够沉着面对困难。
同上，一句有用的都没有。团队问题，也是和上一条一样。至于 踏实肯干，其实聊天能聊出来一些，主要还是实习期考察。面对困难。比较个人，我不是个沉着面对困难的人。但是有套方法论，面对困难一般会火急火燎的出个几套方案。这时候一点不沉着。然后心里面有点底了。开始心情好点，评价几套方案的可行性和成本。然而，回归正题。面对困难的时候怎么样，其实也是必须通过事例说明的。并不是一句话能说的清的。
性格开朗随和，乐于与人沟通，做事稳重踏实。有着较强的科研能力，喜欢前沿技术，掌握基本的编程语言。能够将自己的思路与算法有效地结合，并发表相关学术论文。工作认真负责，处事沉着乐观，能够积极与他人团结协作，富有事业心和责任感。工作之余积极学习新技能并投身实践，爱好广泛，擅长耐力跑。
相对好点。缺点是废话太多。摘点有用的，其余都是没用的： 1. 发表过学术论文。（如果把废话删了，可以扩展成在XXX顶会作为第一作者发表过论文（或者其他有亮点的）。2. 擅长耐力跑。很吸引人的特质。很枯燥的运动，但是能坚持下来是很难能可贵的特质。无关技术。这是看人。
本人做事细心、有条理。独立工作能力强，吃苦耐劳，有团队精神。具有良好的编程能力，思维敏捷、逻辑清晰、适应环境能力强。同时项目经验丰富，学习能力强，编程能力强。
这是个应届生的。一句有用的没有，同时，多了个减分项——项目经验丰富。应届生，能有几个项目？什么叫项目经验丰富呢？我遇到过不少项目经验丰富的人。聊起一个东西的时候。我在XXX做个个类似的，当时是XXXX这样解决的，看你现在的情况，其实可以XXXXX。说话基本如此。很难得问题都经历过，而且有线上能运行、能抗QPS 或者实际解决问题的方案、还能把项目经验运用到新的场景中去。这种一般是中高级工程师。应届生就真的会给人感觉自以为是。
目前在（马赛克处理）读研，精通c，c++，java，熟悉js，熟练使用visualstudio，eclipse，mysql，熟悉cocos2dx引擎，cet4/cet6/中级软件工程师，学习过数据结构，操作系统等基础课程
背景：今年毕业、应届。这。。老大、Eclipse您都写？真的没有可写的了？其实比如我们公司，根本不要求IDE。还有装逼侠喜欢VIM呢。另外。应届，中级？？？？除非在校期间天天外包。我弟那样的大二开始接外包接到研一的我都不让他这么写简历，或者说对自己有这样的认知。因为在我眼里，就是菜啊。虽然很有潜力、值得培养，但是对自己认知不清的人，带起来会很费劲。哪个领导也不会想带这样的应届生。
看点正面案例：
已发论文一篇被IEEE ICUS 2019收入
这是一句话简介、应届、简单粗暴，至少会看简历。
参加过CCPC，ICPC等比赛并获奖，有一定的算法知识
应届 ICPC CCPC获奖 加分项。更好点的话，最好能写清楚。
对计算机技术有强烈兴趣，主要使用c++语言进行开发。熟悉cuda与OpenGL，direct3d
曾在多家游戏公司实习工作，有着丰富的程序开发经验。学术上主修图形学与光线追踪。
应届生，虽然有废话。比较个人的原因，职位上因为大量运用了webGL，熟悉coda openGL 会看简历。另外，写了光追。那么还是比较好奇怎样的项目经验做光追。枯燥、数学底子要求高的东西。即便没太大关系，有些时候也很能说明人的潜力。那么还是具体看看简历比较好。
另外 在线简历里有很亮眼的东西。
acm随队教练。开展本科生的acm训练活动。组织校队参加acm程序设计大赛。
和上一个ICPC CCPC一样，很大的加分项。并且一句话说明了组织能力。比单说组织能力强好不知道几百倍。
分享下我几个阶段的简历最显眼的位置的东西
找第一份工作的时候：
Drupal 开源贡献者、Fedora Repository 4 核心开源组成员。（这个当时在简历里有官方链接）PS：这是翻译版，当时在加拿大，反正就这个意思。
回国去猫耳是朋友介绍，直接和老板聊了。没有写简历。
去熊猫的时候，简直是反面教材！
MissEvan播放器开发。
当时猫耳没有现在有名，播放器也没有特别亮点的东西。所以其实真没必要。当时如果直接写“手动修复mp3、wave文件头”之类的玩意就亮眼多了、反正也是真的当时就会给部分损坏的源文件直接修。PS：ICPC也确实拿过奖。但是也没写，几份工作都没有。也不是不愿意提及，就是不爱刷题。真不爱找工作刷题。我怕面试官当场让我做题，不一定能做出来。所以直接规避了。
去字节之前：
请自行百度： 熊猫直播 + 我名字
自认为非常艺术。一个是当时不缺猎头，面试官不愿意搜就算了。另外，其实还是有人看到这样的一句话简介，会非常的好奇。而且确实能搜到惊艳面试官的东西。这是在真的从业几年，且特别会营销自己的基础之上。才可以这么玩。（我自认为，虽然水平不咋地，但是自我营销一把好手。）
哇~我竟然又水了3000多字~~
最后还是留个群号，PS 招人，但是群是技术交流（或者各种闲扯）。简历Boss直聘或者私戳。
群：711929228
进群问题：OpenGL shader最常用的两个Shader ?
vertext fragment （一个算顶点的，一个算颜色的。）
