企业社保代缴的好处，小编为您科普

社保分为养老、医疗、生育、失业、工伤五个险种。依据《劳动法》规定，用人单位和劳动者必须依法参加社会保险，缴纳社会保险费。参加社会保险、缴纳社会保险是用人单位的义务。今日小编为大家科普，企业社保代缴的好处。

一般来说，企业在委托第三方人力资源机构代缴员工社保，首先以企业用工的角度去考虑，如果为了单位员工缴纳社保事宜，去聘请一个社保专员的成本是比委托第三方机构代缴成本高很多，就拿武汉市的社保代缴机构一般代缴服务费是50-60元/人/月，一个人的月平工资应该也少不了5000元吧，这样计算，代缴的好处是不是就体现出来了呢；

其次，委托代缴的好处是有专业的社保专员操作社保事宜，不会出现漏缴断缴，逐月按时到账，不过大家需要注意的是，选择第三方人力资源机构一定要从代缴机构公司的优势、服务内容、公司品牌实力等几个方面综合考虑。了解是否具备代缴的合法资质，交费后是否有保障，肯定要提供合理合规的代缴社保协议，只要确定了这几点，基本上您委托代缴的社保就就会得到保障啦。

好了，今日小编为您科普到这，更多关于“企业社保代缴的好处”可以私信，我们下期再见！