【尚优公考】2023年六安公安机关招聘警务辅助面试真题预测：辅警招录通道
对于辅警招录，有人觉得招录更多退役士兵更好，有人觉得招录更多的大学生更好。你怎么看?
【参考答案】
辅警的职责是在进入公安执法队伍后，协助完成维护社会治安、打击违法犯罪等工作。辅警工作任务繁重多样，工作的环境也负责多变，这便需要工作人员不仅具备较强的理论功底和过硬的思想素质，也需要很好的身体素质。所以我认为不论是退役士兵还是大学毕业生，只要其符合岗位招聘需求，拥有对工作的责任心和热爱，都能够更好地胜任岗位。
在辅警招聘考试中，很多地方对于退役士兵会适当放宽招聘条件，如学历;或者是优先招聘退役士兵。因为退役士兵接受部队训练后，有着更加良好的身体和心理素质，另一方面，他们也有着基层工作经验，能够更熟练地上手工作。除此以外，退役士兵之前在部队中所接受的教育，思想素质过硬，让他们能够做到严格服从上级命令，积极协助公安警察做好各项工作，避免出现不服从而有不良行为的情况。比较重要的一点是，退役士兵接受过作战训练，具备符合岗位要求的身体条件，能够协助开展各种打击违法犯罪的活动。
在工作中，辅警工作人员需要掌握公安工作的工作职责、工作内容，因为涉及到执法工作，还需要对法例条规进行学习。公安工作的基本方针、基本政策。开展宣传教育等，这些日常工作情形，需要辅警工作人员需要具备一定的学习能力，才能更好地胜任这份工作。所以有人觉得招录更多的大学生更好，是因为大学生接受教育时间较长，始终保持一定的学习能力;另一方面，大学生接受长期的素质教育，文明系乔牧独，能够避光暴门执法的情况出现。包括任物警招聘的过程中，对学历的要求基本都是专科及以上的学历，也是因为需要.具有符合岗位要求的文化程度与工作能力、履行岗位职责所需的专业资质或专门技能。
因此，不论是退役士兵还是大学毕业生，都各有各的优势、强项，不能单凭某一项就去判断谁更适合这个岗位，然后决定对谁进行招录，这是一种错误的想法。我们需要通过设置合理的试题进行招聘考试，通过笔试、面试和体测等内容，让大家进行公平竞争，最终选择出高度具备岗位胜任力的人选，择优上岗。也需要建立岗位任职过程中的全方位考评及晋升机制，保障辅警在工作过程中保持高涨的积极性，真正做到能者上庸者下。
