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2022年8月9日江西省公务员面试真题(县乡)

2023-03-23 10:47 作者:师图公考教育-嘉嘉  | 我要投稿

1、现在很多地区通过购买社区公共服务推动基层社会治理,有人认为政府要采购公共服务;有人认为政府部门还是应该加强人才队伍建设,要提高政府的工作能力。你怎么看?
【师图解析】
政府购买服务和人才队伍建设,并不矛盾,但是就目前而言,政府购买服务方式不失为一种创新之举。
其一,充分发挥居民的参与能力和自我治理能力,能够将基层政府从繁杂的管理职能中解脱出来,提升政府行政管理效率。其二,通过转变政府的管理职能和服务职能,推动政府将主要精力放到政策制定、宏观指导和项目监管上来,推动基层政府职能的优化。
一朵鲜花打扮不出美丽的春天,政府购买服务还需打好组合拳。
第一,规范政府购买社区公共服务的项目管理。要合理选择政府购买社区公共服务项目的方式。对于适合采取公开招投标方式进行购买的,要进一步降低社会力量参与招投标的准入门槛。
第二,要严格规范合同管理。安排专人定时或定期做好项目执行情况的跟踪工作,确保购买项目实施进度正常、资金运作情况良好。采用组织专家评审或第三方机构评估等方式,根据项目具体的服务对象、复杂程度、合同金额等情况及时验收。
第三,建设科学评估体系。根据政府购买社区公共服务的长期性、公益性特点,设立购买服务项目长期考核制度。从各职能部门抽取人员组成检查组,统筹检查购买服务项目实施情况。


2、同事有一个项目推进中特别缓慢,上级领导突然让同事退出,但是同事已经做了一半,上级领导让你接手过来,开展继续中期、后期的工作,你怎么做?
【师图解析】
干工作我们不能挑肥拣瘦,让我负责此次项目的中后期工作。我会树立信心,接受挑战:
第一,学习工作经验。找到之前负责项目的总负责人,向他请教学习项目前期开展的一些经验,同时也了解一下之前项目开展遇到的一些问题,如果是因为项目资金短缺、人手不足导致项目推进缓慢的话,可以拓宽一些引入资金的渠道,确保资金链的供应;同时,放宽人才引入的标准,确保人手充足持续推进项目加快完成。
第二,密切联系基层员工。实地考察项目前线,了解工作人员的真实想法,让他们提提意见,解决他们认为遇到的困难;同时,如果是因为个人积极性不高,懒散堕落等原因造成的,则加大力度整改,建立奖惩激励制度,对积极性高昂表现好的工作人员进性一个表扬和嘉奖,对慵懒不干实事的人严厉批评,及时纠正他们的行为。
第三,加大力度监督,落实主体责任制。成立工作小组,及时监督项目的推进进度,同时加大力度宣传此次项目的重要性,让全体工作人员提高责任意识,营造一个良好积极性高的工作氛围。
第四,及时沟通汇报。及时向领导汇报项目工作进度,听取领导的一些意见和指导,并根据领导的指导加以改进。同时也向领导保证,确保项目如期推进,及时保质保量的完成。


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