脑叶公司自设-基本信息

基本资料 本名 Piver 别号 平白白 发色 白发 瞳色 蓝瞳 身高 173cm 生日 12月17日 萌点 耍帅、中文、西装、耳环 所属团体 脑叶公司 个人状态 在脑叶公司当部长 亲属或相关人 同事们: Angela、Yesod、Netzach、Hod、Tiphereth、Geburah、Chesed、Hokma、Binah Piver是由Project Moon制作并发行的游戏《脑叶公司》中的登场角色。 在《脑叶公司》中，Piver是自然部的Sephirah，主管在挑战模式中会见到他。 他的头发是利落的白色短发。他有一双蓝色的眼睛，没有瞳孔，每只眼睛有一半的阴影。他穿着一套普通的西装，系着一条蓝色领带，袖章上有他名字（Piver）的首字母“P”。他经常戴着一对耳环，文本框中与他相关的颜色是白色。 自然部是一个负责对异想体进行数据分析，并对他们的安全程度进行测试的部门。该部门配有大量连接到各个收容单元的运输通道，并有权给部门分配异想体。自然部的员工大多都很积极，所以与其他部门相处的也很和睦。 自然部是你在游戏流程里最后一个遇到并开放的部门。自然部所具备的部门加成和科技能增强你对异想体的管理能力，能够让你更容易管理异想体。 自然部部门加成 文职加成 自然部会根据文职的存活率提高设施内所有员工的伤害抗性。 文职等级为1级时，所有员工提高5%物理抗性。 文职等级为2级时，所有员工提高5%精神抗性。 文职等级为3级时，所有员工提高5%侵蚀抗性。 如果自然部的文职全部死亡，那么自然部的文职加成就会消失。 部门常驻奖励 在自然部连续工作指定时间的员工，会收到自然部的常驻奖励，提高常驻员工的伤害抗性。 常驻奖励等级为1时，物理抗性提高5%。 常驻奖励等级为2时，精神抗性提高5%。 常驻奖励等级为3时，侵蚀抗性提高5%。 精英员工灵魂抗性提高5%。 一旦自然部的常驻员工被分配到了另一个部门，那么常驻效果就会消失。 自然部任务 您是否能熟悉这些Ⅰ 对Teth级异想体进行十次工作 主管，应对每一个我们收容的异想体是您的首要工作，您能做的到吧？ 您是否能熟悉这些Ⅱ 对He级异想体进行十次工作 主管，我相信您可以做到的。 您是否能熟悉这些Ⅲ 对waw级异想体进行十次工作 主管，这个设施内的一切都非常不稳定。 为了能使异想体保持安定，我们必须加强工作效率。 但随着时间的推移，需要的工作也会越来越多。 您一定能做到的。 您是否能熟悉这些Ⅳ 击败“午夜”考验 异常的能量波动，设施的抑制力减弱， 都可能催生出一些随机的实体，我们将其称为“考验” ，请您撑过一次午夜考验来证明您的实力。 自然部科技 EGO作用提升器 提升员工EGO的伤害 通过EGO作用提升器让您的镇压过程更加轻松。 逆卡巴拉计数器备用值 每个位于自然部的异想体逆卡巴拉计数值加一 通过逆卡巴拉计数器备用值，让您对异想体的管理更加方便。 异想体安抚率 提升工作结束时获得的PE-box数量 通过装置让您获得更多PE-box，减轻您的工作负担。 Piver提示语录 核心抑制前 主管，请您注意一下XX(员工名)。 XX看起来不太正常。 XX牺牲了，默哀一分钟吧？ XX死了，请您多多注意吧。 XXX(异想体名)出逃了，您真的有在注意吗？ 主管，XXX突破收容了，它会造成伤亡。 我部门的所有员工都死了...什么时候的事... 全部阵亡，真有你的。 核心抑制后 主管，你真的不打算处理一下可怜的XX吗？ 主管，也许XX陷入恐慌会造成混乱。 XX死了，他已经尽力了吧... XX死了，希望你明白他不会回来。 XXX出逃了，你真的有在看吗？ XXX突破收容了，多加注意。 我部门的所有员工都死了...不该说点什么吗？ 自然部的员工已全部阵亡。 核心抑制 “永恒不变的向往” Piver的抑制核心是唯一一个需要您在挑战模式抑制的核心。 胜利条件：处理所有出逃的异想体&处理所有融毁 抑制核心能力：检测到异想体收容系统故障 开启条件：完成所有自然部任务且不在记忆覆盖日。 Piver核心抑制战能力 Piver的抑制核心会在这一天释放所有异想体，并使剩余所有收容单元融毁。 所有异想体镇压完毕后，它们的收容单元会再次融毁。所有融毁处理完毕，抑制核心结束。 Piver核心抑制战难点 Piver的抑制核心难点在于不能暂停，处理高危异想体出逃引发的连锁反应以及对员工的安排。 异想体的出逃会导致很多连锁反应，应对的方法是，你可以将员工分开，一部分处理异想体，一部分处理融毁，这样做可以将不必要的损失降到最小。 具体的做法是，在每个需要处理融毁的走廊安排一名员工驻守，随后安排员工处理出逃的异想体，并随时准备处理融毁。 Piver核心抑制战奖励 增加每次完成工作后获得的PE-box点数 员工的伤害抗性在原有基础上增加10% 自然部不再受逆卡巴拉能量熔毁的影响 Piver的认知滤网将被撤去 Piver核心抑制战语录 现在来看看谁才是最没用的那个？ 接下来只会更糟糕，等着瞧吧。 你觉得你是至高无上的吗？ 这只是每天都在发生的事而已。 在哪里都是这样，我真的那么没用吗？ 这里都基本资料 本名 Piver 别号 平白白 发色 白发 瞳色 蓝瞳 身高 173cm 生日 12月17日 萌点 耍帅、中文、西装、耳环 所属团体 脑叶公司 个人状态 在脑叶公司当部长 亲属或相关人 同事们: Angela、Yesod、Netzach、Hod、Tiphereth、Geburah、Chesed、Hokma、Binah Piver是由Project Moon制作并发行的游戏《脑叶公司》中的登场角色。 在《脑叶公司》中，Piver是自然部的Sephirah，主管在挑战模式中会见到他。 他的头发是利落的白色短发。他有一双蓝色的眼睛，没有瞳孔，每只眼睛有一半的阴影。他穿着一套普通的西装，系着一条蓝色领带，袖章上有他名字（Piver）的首字母“P”。他经常戴着一对耳环，文本框中与他相关的颜色是白色。 自然部是一个负责对异想体进行数据分析，并对他们的安全程度进行测试的部门。该部门配有大量连接到各个收容单元的运输通道，并有权给部门分配异想体。自然部的员工大多都很积极，所以与其他部门相处的也很和睦。 自然部是你在游戏流程里最后一个遇到并开放的部门。自然部所具备的部门加成和科技能增强你对异想体的管理能力，能够让你更容易管理异想体。 自然部部门加成 文职加成 自然部会根据文职的存活率提高设施内所有员工的伤害抗性。 文职等级为1级时，所有员工提高5%物理抗性。 文职等级为2级时，所有员工提高5%精神抗性。 文职等级为3级时，所有员工提高5%侵蚀抗性。 如果自然部的文职全部死亡，那么自然部的文职加成就会消失。 部门常驻奖励 在自然部连续工作指定时间的员工，会收到自然部的常驻奖励，提高常驻员工的伤害抗性。 常驻奖励等级为1时，物理抗性提高5%。 常驻奖励等级为2时，精神抗性提高5%。 常驻奖励等级为3时，侵蚀抗性提高5%。 精英员工灵魂抗性提高5%。 一旦自然部的常驻员工被分配到了另一个部门，那么常驻效果就会消失。 自然部任务 您是否能熟悉这些Ⅰ 对Teth级异想体进行十次工作 主管，应对每一个我们收容的异想体是您的首要工作，您能做的到吧？ 您是否能熟悉这些Ⅱ 对He级异想体进行十次工作 主管，我相信您可以做到的。 您是否能熟悉这些Ⅲ 对waw级异想体进行十次工作 主管，这个设施内的一切都非常不稳定。 为了能使异想体保持安定，我们必须加强工作效率。 但随着时间的推移，需要的工作也会越来越多。 您一定能做到的。 您是否能熟悉这些Ⅳ 击败“午夜”考验 异常的能量波动，设施的抑制力减弱， 都可能催生出一些随机的实体，我们将其称为“考验” ，请您撑过一次午夜考验来证明您的实力。 自然部科技 EGO作用提升器 提升员工EGO的伤害 通过EGO作用提升器让您的镇压过程更加轻松。 逆卡巴拉计数器备用值 每个位于自然部的异想体逆卡巴拉计数值加一 通过逆卡巴拉计数器备用值，让您对异想体的管理更加方便。 异想体安抚率 提升工作结束时获得的PE-box数量 通过装置让您获得更多PE-box，减轻您的工作负担。 Piver提示语录 核心抑制前 主管，请您注意一下XX(员工名)。 XX看起来不太正常。 XX牺牲了，默哀一分钟吧？ XX死了，请您多多注意吧。 XXX(异想体名)出逃了，您真的有在注意吗？ 主管，XXX突破收容了，它会造成伤亡。 我部门的所有员工都死了...什么时候的事... 全部阵亡，真有你的。 核心抑制后 主管，你真的不打算处理一下可怜的XX吗？ 主管，也许XX陷入恐慌会造成混乱。 XX死了，他已经尽力了吧... XX死了，希望你明白他不会回来。 XXX出逃了，你真的有在看吗？ XXX突破收容了，多加注意。 我部门的所有员工都死了...不该说点什么吗？ 自然部的员工已全部阵亡。 核心抑制 “永恒不变的向往” Piver的抑制核心是唯一一个需要您在挑战模式抑制的核心。 胜利条件：处理所有出逃的异想体&处理所有融毁 抑制核心能力：检测到异想体收容系统故障 开启条件：完成所有自然部任务且不在记忆覆盖日。 Piver核心抑制战能力 Piver的抑制核心会在这一天释放所有异想体，并使剩余所有收容单元融毁。 所有异想体镇压完毕后，它们的收容单元会再次融毁。所有融毁处理完毕，抑制核心结束。 Piver核心抑制战难点 Piver的抑制核心难点在于不能暂停，处理高危异想体出逃引发的连锁反应以及对员工的安排。 异想体的出逃会导致很多连锁反应，应对的方法是，你可以将员工分开，一部分处理异想体，一部分处理融毁，这样做可以将不必要的损失降到最小。 具体的做法是，在每个需要处理融毁的走廊安排一名员工驻守，随后安排员工处理出逃的异想体，并随时准备处理融毁。 Piver核心抑制战奖励 增加每次完成工作后获得的PE-box点数 员工的伤害抗性在原有基础上增加10% 自然部不再受逆卡巴拉能量熔毁的影响 Piver的认知滤网将被撤去 Piver核心抑制战语录 现在来看看谁才是最没用的那个？ 接下来只会更糟糕，等着瞧吧。 你觉得你是至高无上的吗？ 这只是每天都在发生的事而已。 在哪里都是这样，我真的那么没用吗？ 这里都基本资料 本名 Piver 别号 平白白 发色 白发 瞳色 蓝瞳 身高 173cm 生日 12月17日 萌点 耍帅、中文、西装、耳环 所属团体 脑叶公司 个人状态 在脑叶公司当部长 亲属或相关人 同事们: Angela、Yesod、Netzach、Hod、Tiphereth、Geburah、Chesed、Hokma、Binah Piver是由Project Moon制作并发行的游戏《脑叶公司》中的登场角色。 在《脑叶公司》中，Piver是自然部的Sephirah，主管在挑战模式中会见到他。 他的头发是利落的白色短发。他有一双蓝色的眼睛，没有瞳孔，每只眼睛有一半的阴影。他穿着一套普通的西装，系着一条蓝色领带，袖章上有他名字（Piver）的首字母“P”。他经常戴着一对耳环，文本框中与他相关的颜色是白色。 自然部是一个负责对异想体进行数据分析，并对他们的安全程度进行测试的部门。该部门配有大量连接到各个收容单元的运输通道，并有权给部门分配异想体。自然部的员工大多都很积极，所以与其他部门相处的也很和睦。 自然部是你在游戏流程里最后一个遇到并开放的部门。自然部所具备的部门加成和科技能增强你对异想体的管理能力，能够让你更容易管理异想体。 自然部部门加成 文职加成 自然部会根据文职的存活率提高设施内所有员工的伤害抗性。 文职等级为1级时，所有员工提高5%物理抗性。 文职等级为2级时，所有员工提高5%精神抗性。 文职等级为3级时，所有员工提高5%侵蚀抗性。 如果自然部的文职全部死亡，那么自然部的文职加成就会消失。 部门常驻奖励 在自然部连续工作指定时间的员工，会收到自然部的常驻奖励，提高常驻员工的伤害抗性。 常驻奖励等级为1时，物理抗性提高5%。 常驻奖励等级为2时，精神抗性提高5%。 常驻奖励等级为3时，侵蚀抗性提高5%。 精英员工灵魂抗性提高5%。 一旦自然部的常驻员工被分配到了另一个部门，那么常驻效果就会消失。 自然部任务 您是否能熟悉这些Ⅰ 对Teth级异想体进行十次工作 主管，应对每一个我们收容的异想体是您的首要工作，您能做的到吧？ 您是否能熟悉这些Ⅱ 对He级异想体进行十次工作 主管，我相信您可以做到的。 您是否能熟悉这些Ⅲ 对waw级异想体进行十次工作 主管，这个设施内的一切都非常不稳定。 为了能使异想体保持安定，我们必须加强工作效率。 但随着时间的推移，需要的工作也会越来越多。 您一定能做到的。 您是否能熟悉这些Ⅳ 击败“午夜”考验 异常的能量波动，设施的抑制力减弱， 都可能催生出一些随机的实体，我们将其称为“考验” ，请您撑过一次午夜考验来证明您的实力。 自然部科技 EGO作用提升器 提升员工EGO的伤害 通过EGO作用提升器让您的镇压过程更加轻松。 逆卡巴拉计数器备用值 每个位于自然部的异想体逆卡巴拉计数值加一 通过逆卡巴拉计数器备用值，让您对异想体的管理更加方便。 异想体安抚率 提升工作结束时获得的PE-box数量 通过装置让您获得更多PE-box，减轻您的工作负担。 Piver提示语录 核心抑制前 主管，请您注意一下XX(员工名)。 XX看起来不太正常。 XX牺牲了，默哀一分钟吧？ XX死了，请您多多注意吧。 XXX(异想体名)出逃了，您真的有在注意吗？ 主管，XXX突破收容了，它会造成伤亡。 我部门的所有员工都死了...什么时候的事... 全部阵亡，真有你的。 核心抑制后 主管，你真的不打算处理一下可怜的XX吗？ 主管，也许XX陷入恐慌会造成混乱。 XX死了，他已经尽力了吧... XX死了，希望你明白他不会回来。 XXX出逃了，你真的有在看吗？ XXX突破收容了，多加注意。 我部门的所有员工都死了...不该说点什么吗？ 自然部的员工已全部阵亡。 核心抑制 “永恒不变的向往” Piver的抑制核心是唯一一个需要您在挑战模式抑制的核心。 胜利条件：处理所有出逃的异想体&处理所有融毁 抑制核心能力：检测到异想体收容系统故障 开启条件：完成所有自然部任务且不在记忆覆盖日。 Piver核心抑制战能力 Piver的抑制核心会在这一天释放所有异想体，并使剩余所有收容单元融毁。 所有异想体镇压完毕后，它们的收容单元会再次融毁。所有融毁处理完毕，抑制核心结束。 Piver核心抑制战难点 Piver的抑制核心难点在于不能暂停，处理高危异想体出逃引发的连锁反应以及对员工的安排。 异想体的出逃会导致很多连锁反应，应对的方法是，你可以将员工分开，一部分处理异想体，一部分处理融毁，这样做可以将不必要的损失降到最小。 具体的做法是，在每个需要处理融毁的走廊安排一名员工驻守，随后安排员工处理出逃的异想体，并随时准备处理融毁。 Piver核心抑制战奖励 增加每次完成工作后获得的PE-box点数 员工的伤害抗性在原有基础上增加10% 自然部不再受逆卡巴拉能量熔毁的影响 Piver的认知滤网将被撤去 Piver核心抑制战语录 现在来看看谁才是最没用的那个？ 接下来只会更糟糕，等着瞧吧。 你觉得你是至高无上的吗？ 这只是每天都在发生的事而已。 在哪里都是这样，我真的那么没用吗？ 这里都基本资料 本名 Piver 别号 平白白 发色 白发 瞳色 蓝瞳 身高 173cm 生日 12月17日 萌点 耍帅、中文、西装、耳环 所属团体 脑叶公司 个人状态 在脑叶公司当部长 亲属或相关人 同事们: Angela、Yesod、Netzach、Hod、Tiphereth、Geburah、Chesed、Hokma、Binah Piver是由Project Moon制作并发行的游戏《脑叶公司》中的登场角色。 在《脑叶公司》中，Piver是自然部的Sephirah，主管在挑战模式中会见到他。 他的头发是利落的白色短发。他有一双蓝色的眼睛，没有瞳孔，每只眼睛有一半的阴影。他穿着一套普通的西装，系着一条蓝色领带，袖章上有他名字（Piver）的首字母“P”。他经常戴着一对耳环，文本框中与他相关的颜色是白色。 自然部是一个负责对异想体进行数据分析，并对他们的安全程度进行测试的部门。该部门配有大量连接到各个收容单元的运输通道，并有权给部门分配异想体。自然部的员工大多都很积极，所以与其他部门相处的也很和睦。 自然部是你在游戏流程里最后一个遇到并开放的部门。自然部所具备的部门加成和科技能增强你对异想体的管理能力，能够让你更容易管理异想体。 自然部部门加成 文职加成 自然部会根据文职的存活率提高设施内所有员工的伤害抗性。 文职等级为1级时，所有员工提高5%物理抗性。 文职等级为2级时，所有员工提高5%精神抗性。 文职等级为3级时，所有员工提高5%侵蚀抗性。 如果自然部的文职全部死亡，那么自然部的文职加成就会消失。 部门常驻奖励 在自然部连续工作指定时间的员工，会收到自然部的常驻奖励，提高常驻员工的伤害抗性。 常驻奖励等级为1时，物理抗性提高5%。 常驻奖励等级为2时，精神抗性提高5%。 常驻奖励等级为3时，侵蚀抗性提高5%。 精英员工灵魂抗性提高5%。 一旦自然部的常驻员工被分配到了另一个部门，那么常驻效果就会消失。 自然部任务 您是否能熟悉这些Ⅰ 对Teth级异想体进行十次工作 主管，应对每一个我们收容的异想体是您的首要工作，您能做的到吧？ 您是否能熟悉这些Ⅱ 对He级异想体进行十次工作 主管，我相信您可以做到的。 您是否能熟悉这些Ⅲ 对waw级异想体进行十次工作 主管，这个设施内的一切都非常不稳定。 为了能使异想体保持安定，我们必须加强工作效率。 但随着时间的推移，需要的工作也会越来越多。 您一定能做到的。 您是否能熟悉这些Ⅳ 击败“午夜”考验 异常的能量波动，设施的抑制力减弱， 都可能催生出一些随机的实体，我们将其称为“考验” ，请您撑过一次午夜考验来证明您的实力。 自然部科技 EGO作用提升器 提升员工EGO的伤害 通过EGO作用提升器让您的镇压过程更加轻松。 逆卡巴拉计数器备用值 每个位于自然部的异想体逆卡巴拉计数值加一 通过逆卡巴拉计数器备用值，让您对异想体的管理更加方便。 异想体安抚率 提升工作结束时获得的PE-box数量 通过装置让您获得更多PE-box，减轻您的工作负担。 Piver提示语录 核心抑制前 主管，请您注意一下XX(员工名)。 XX看起来不太正常。 XX牺牲了，默哀一分钟吧？ XX死了，请您多多注意吧。 XXX(异想体名)出逃了，您真的有在注意吗？ 主管，XXX突破收容了，它会造成伤亡。 我部门的所有员工都死了...什么时候的事... 全部阵亡，真有你的。 核心抑制后 主管，你真的不打算处理一下可怜的XX吗？ 主管，也许XX陷入恐慌会造成混乱。 XX死了，他已经尽力了吧... XX死了，希望你明白他不会回来。 XXX出逃了，你真的有在看吗？ XXX突破收容了，多加注意。 我部门的所有员工都死了...不该说点什么吗？ 自然部的员工已全部阵亡。 核心抑制 “永恒不变的向往” Piver的抑制核心是唯一一个需要您在挑战模式抑制的核心。 胜利条件：处理所有出逃的异想体&处理所有融毁 抑制核心能力：检测到异想体收容系统故障 开启条件：完成所有自然部任务且不在记忆覆盖日。 Piver核心抑制战能力 Piver的抑制核心会在这一天释放所有异想体，并使剩余所有收容单元融毁。 所有异想体镇压完毕后，它们的收容单元会再次融毁。所有融毁处理完毕，抑制核心结束。 Piver核心抑制战难点 Piver的抑制核心难点在于不能暂停，处理高危异想体出逃引发的连锁反应以及对员工的安排。 异想体的出逃会导致很多连锁反应，应对的方法是，你可以将员工分开，一部分处理异想体，一部分处理融毁，这样做可以将不必要的损失降到最小。 具体的做法是，在每个需要处理融毁的走廊安排一名员工驻守，随后安排员工处理出逃的异想体，并随时准备处理融毁。 Piver核心抑制战奖励 增加每次完成工作后获得的PE-box点数 员工的伤害抗性在原有基础上增加10% 自然部不再受逆卡巴拉能量熔毁的影响 Piver的认知滤网将被撤去 Piver核心抑制战语录 现在来看看谁才是最没用的那个？ 接下来只会更糟糕，等着瞧吧。 你觉得你是至高无上的吗？ 这只是每天都在发生的事而已。 在哪里都是这样，我真的那么没用吗？ 这里都基本资料 本名 Piver 别号 平白白 发色 白发 瞳色 蓝瞳 身高 173cm 生日 12月17日 萌点 耍帅、中文、西装、耳环 所属团体 脑叶公司 个人状态 在脑叶公司当部长 亲属或相关人 同事们: Angela、Yesod、Netzach、Hod、Tiphereth、Geburah、Chesed、Hokma、Binah Piver是由Project Moon制作并发行的游戏《脑叶公司》中的登场角色。 在《脑叶公司》中，Piver是自然部的Sephirah，主管在挑战模式中会见到他。 他的头发是利落的白色短发。他有一双蓝色的眼睛，没有瞳孔，每只眼睛有一半的阴影。他穿着一套普通的西装，系着一条蓝色领带，袖章上有他名字（Piver）的首字母“P”。他经常戴着一对耳环，文本框中与他相关的颜色是白色。 自然部是一个负责对异想体进行数据分析，并对他们的安全程度进行测试的部门。该部门配有大量连接到各个收容单元的运输通道，并有权给部门分配异想体。自然部的员工大多都很积极，所以与其他部门相处的也很和睦。 自然部是你在游戏流程里最后一个遇到并开放的部门。自然部所具备的部门加成和科技能增强你对异想体的管理能力，能够让你更容易管理异想体。 自然部部门加成 文职加成 自然部会根据文职的存活率提高设施内所有员工的伤害抗性。 文职等级为1级时，所有员工提高5%物理抗性。 文职等级为2级时，所有员工提高5%精神抗性。 文职等级为3级时，所有员工提高5%侵蚀抗性。 如果自然部的文职全部死亡，那么自然部的文职加成就会消失。 部门常驻奖励 在自然部连续工作指定时间的员工，会收到自然部的常驻奖励，提高常驻员工的伤害抗性。 常驻奖励等级为1时，物理抗性提高5%。 常驻奖励等级为2时，精神抗性提高5%。 常驻奖励等级为3时，侵蚀抗性提高5%。 精英员工灵魂抗性提高5%。 一旦自然部的常驻员工被分配到了另一个部门，那么常驻效果就会消失。 自然部任务 您是否能熟悉这些Ⅰ 对Teth级异想体进行十次工作 主管，应对每一个我们收容的异想体是您的首要工作，您能做的到吧？ 您是否能熟悉这些Ⅱ 对He级异想体进行十次工作 主管，我相信您可以做到的。 您是否能熟悉这些Ⅲ 对waw级异想体进行十次工作 主管，这个设施内的一切都非常不稳定。 为了能使异想体保持安定，我们必须加强工作效率。 但随着时间的推移，需要的工作也会越来越多。 您一定能做到的。 您是否能熟悉这些Ⅳ 击败“午夜”考验 异常的能量波动，设施的抑制力减弱， 都可能催生出一些随机的实体，我们将其称为“考验” ，请您撑过一次午夜考验来证明您的实力。 自然部科技 EGO作用提升器 提升员工EGO的伤害 通过EGO作用提升器让您的镇压过程更加轻松。 逆卡巴拉计数器备用值 每个位于自然部的异想体逆卡巴拉计数值加一 通过逆卡巴拉计数器备用值，让您对异想体的管理更加方便。 异想体安抚率 提升工作结束时获得的PE-box数量 通过装置让您获得更多PE-box，减轻您的工作负担。 Piver提示语录 核心抑制前 主管，请您注意一下XX(员工名)。 XX看起来不太正常。 XX牺牲了，默哀一分钟吧？ XX死了，请您多多注意吧。 XXX(异想体名)出逃了，您真的有在注意吗？ 主管，XXX突破收容了，它会造成伤亡。 我部门的所有员工都死了...什么时候的事... 全部阵亡，真有你的。 核心抑制后 主管，你真的不打算处理一下可怜的XX吗？ 主管，也许XX陷入恐慌会造成混乱。 XX死了，他已经尽力了吧... 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