教师医生评职称如何出书？评职称出书有什么好处？

教师评职称出书流程：

1）作者提交样稿，编辑初审稿件。

2）根据样稿性质和作者的要求确定出版社、初步核算费用与出版时间。

3）签订代理出版合同。

4）编辑计排版、编辑校对书稿及办理出版手续等。

5）作者确认内文定稿和封面。

6）印刷并发货，作者验收。

评职称出书的好处：

首先，专著比论文在评职时加分高。在评职称时，专著相对论文认可度高。这是因为专著是具有行业水准的学术著作。一般都是行业中的佼佼者才有资格出版专业著作。

其次，作者承担字符数多。专著一般第一主编字符数10万、第二主编字符数7万、第三主编字符数6万，副主编承担2-3万字符，而论文一般3000字左右，所以，可想而知，一本专著副主编，含金量所高于2-3篇论文。

最后，专著操作灵活。作者可以选择独著，一般10万字起。对于没有精力准备全稿，也可以选择专著参编，与多位作者合著出书，作者只需承担相应的字符数，并根据职称条件，选择主编、副主编、编委的位置。评职称出版的专著需具有ISBN书号，部分评职条件还要求有独立的CIP。 前三主编在国家新闻出版总暑全名查询。

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