强化恒信人才团队建设，策动企业发展

城市宜居环境的不断改善，营商环境的持续优化，民众居住幸福感的直线攀升，城市名片的逐渐加持，都离不开各行各业企业家和员工们的智慧输出与劳动贡献。每一次拔地而起的城市作品，在接受众人审视的同时，也在不断丰富着城市奋斗篇章，在每一次载誉而归的时刻，见证企业实力的再度进步，而这期间离不开背后默默奉献的所有人员。

时代更迭，需求升级，恒信“倾力于人民安居乐业”的初心自始未变。面对房地产行业“降速换挡”的新周期变化，恒信集团2022年提出高质量发展的战略逻辑，聚焦高品质的产品力，深研创新产品系，以“六好住宅”、“八大配套”产品的开发理念落地，打造出熙湖名筑、志远名著、鸢都名筑、东方名著等引领性地产作品，受到了市场尊崇及业主的高度认可。

自房地产行业发生巨变以来，恒信集团依然保持住稳健发展的步伐，载誉向前。而在每一份优异成绩单的背后，无数恒信人拼搏进取的身影便是荣誉最好的注脚。在恒信人才队伍中，管培生作为高素质人才队伍的重要新鲜血液，一直被视为实现恒信基业长青、助力企业高质量发展的忠诚力量。从校园人到恒信人，每一位管培生角色的转变，都离不开恒信人才战略的严格落实。

今年以来，恒信秉承高质量发展的要求，从四维度进行全面管理升级：营销提出了586标准化管理体系，开创了车位运营目标书先河、创新集中开盘销售模式取得了业绩飞跃；客户维度针对服务升级，组织全员多次培训与巡检；运营维度在行业周期内，坚持按时、高质交付，四新应用惠及各大城市公司，引领行业新标准。

聚人才、搭平台、培育精英，恒信人才梯队建设持续优化。未来，恒信全员将继续秉持奋斗初心，为助力城市生活品质迈向全新高度，贡献更多智慧与力量，献礼美好新时代。