请分析一下电子工程师应该如何提升自己的人群
一般来说，毕业的电子工程师工资不是很高，除非进入大型高科技公司工作。但是没有进入大企业的人也不必气馁。一般工作一两年后，如果有技术和经验，工资通常会上升到1万韩元以上。
作为电子工程师，如果你懂一点技术而自满，你就会失去动力。这样，你的收入只有你能吃饭。所以如果你刚刚踏入社会，请记住不要冒犯这一点。
有强烈的好奇心。这是成为高手的必要条件，喜欢新事物，问问题的根源，喜欢学习。路过的那种人把自己的工作粗略地看作职业，甚至不能成为手，更不能说是高手。好奇的人可以熬夜工作来解决问题，躺在床上想解决办法。这种人是大使的胚胎！慎重、细心、综合地考虑问题。
技术工作不能马虎或马虎。否则会出现很多问题，后患无穷。甚至对生产和产品质量产生重大影响，给企业造成重大经济损失。马马虎虎的人不能成为好工程师，只能是助手。哪个老板敢把项目交给马大哈？变化难，本性难移！尽快找到解雇他的理由！
模拟、数字、高频、低频、软件、硬件、模具、结构、甚至写作技能都是必不可少的(编写产品说明书、工艺说明书等也能反映一个人的专业水平)。企业的工程师不是研究学者，也不期待成为科学家，而是为企业的产品服务。因此，全面的知识结构对迅速完成产品开发任务至关重要，复合型人才更是难得。因为是高手，所以精通各种武器。否则一个人很难成为主人公，只能扮演配角。没有全面的知识，项目经理和研发人员；不能上升到d经理级别。
企业的工程师总是要关注成本、生产技术、用户需求、测试环境、采购渠道、配件制造商流程水平等多个方面，稍有不慎就会出现后续问题。你的设计再好，手艺再差，车间组装难度大，生产成本急剧上升，或者配套企业的技术水平有什么用？很难购买零部件，或者通常按时交货对公司也不利。
在这里，我想提醒学历高、技术先进的人，企业运营、生产过程、生产过程、物流管理、营销模式、市长/市场调查、用户心理的“两刀”。不要依赖DSP。我认为你可以天下无敌。我认为可以虚心深入基层，掌握一切，虚心学习其他方面的知识。
思路广阔，可以从市长/市场、用户及生产工艺的角度考虑产品开发。只有以技术为导向的人思维狭窄，再聪明也只能在处理具体问题上发挥很小的作用。一个企业的唯一目标是赚钱，赚钱是好产品。这就可以解释为什么很多科研人员和大学开发的产品填补了这么多空白，但在产业化过程中却赚不到钱，最终灰头土脸。企业工程师必须坚持市长/市场第一、顾客至上的发展理念。您的工作是开发低成本、制造性好、质量稳定的产品。最重要的是满足目标用户的需求。你不能发挥你的想象力。
自以为是，你要知道用户总是对的。你不能让他们服从你的想法。每天呆在实验室里，你对市场了解多少？你对消费心理了解多少，不要以为自己聪明，听几句话就容易下结论！
现实灵活的发展思路是大师的重要特征。企业的产品开发不是国家支持的基础理论研究，而是与市场紧密相连的。以市长/市场为中心的R&制定d战略是大师必备的素质！不要期待生产超越英国和美国的世界级商品。你们现在的实验条件、项目管理水平、人力素质、资金投入、信息交流等都远远落后于别人。你为什么要这么做？世界一流的东西？家电巨头投资数亿美元开发手机，高手云集。
十多年来，手机的核心技术仍然属于别人。成千上万的人已经完成了你编写的电路和程序，但你只是组装了一个东西。你必须明确而谦虚地认识到这一水平。因此，在开发过程中，不要自己研究一切，要大胆地参考外国的东西。大部分产品已经普及。最好复制功能模块，结合自己的实际情况。开发很巧妙。实践。
另外，随着别人的产品在用户现场的使用，消除了很多隐患，更高水平的人制作的新产品也会受到用户的反击。反馈一些缺陷，直接模仿别人的产品，消除很多缺陷。同时，R&大幅缩短d周期，研发amp降低d成本，引领市场绝对是上策。当然，要关注受专利保护的技术，仔细研究相关法律，在法律允许的范围内从事。总有办法体验它！
