细细的“红线”-程序员怎么面对35岁这道坎
前段时间的1024程序员节,让我们广大程序员结结实实的过了把专属节日的瘾。不过,在一片欢乐的气氛中,也看到了一些焦虑的话题,比如:

类似的话题,年年都有,道出了“大龄程序员”工作背后的心酸、无奈和焦虑,而35 岁还在敲代码的就是 loser的梗更是让人如芒在背。
现状如何?
实际上大部分行业对于从业者的年龄多有要求,像销售,行政等,“35岁的诅咒”其实各行各业都有,每个行业、每个人,都有自己要面对的难题。

只是互联网行业,对于信息和知识 等更新速度更快,社会对信息化依赖程度,重视程度越来越高,由此也就将整个行业放置在聚光灯下,拿着放大镜看问题,无形中给了互联网从业者增加了压力。特别是互联网行业的所谓高薪,更是给外界不明真相的人,一种错觉——从事互联网的人都是高收入人群,35岁左右可以财务自由,或者至少是中产阶级了。
同时,作为局内人,行业的高速发展,技术迭代层出不穷,加上家庭生活的压力,让中年人在面对年轻人的竞争中,无论是体力还是精力都出于弱势地位,职业前景也就越发迷茫。
如何破局
面对这样的情况,我们从以下两点入手,缓解职场危机:
1.调整心态
前面讲过了,“35岁”论,不止互联网行业才有,各行各业都存在这样的现象,所有可以放低心态,减少内心的焦虑和不安。
其次,要正确认识自身,及自身所从事的职业,不要为外界的眼光所捧杀,造成自我认知错位,简单来说就是要明白互联网行业同其他行业一样,程序员也只是一份工作,同其他行业比起来没有优越性和任何不同,同样的也会存在职业瓶颈等问题;
2.做好职业规划
职业规划是一项长期的工程,需要根据自身的实际情况不断的作出调整。

首先,作为程序员,大部分人还是很期望能在这行业继续深耕发展,要知道很多招聘上写明,只招35岁以下的工程师,往往都只是针对初中级工程师的岗位,但底层开发工程师、系统架构师、首席架构师、研发总监....却是需要多年的技术沉淀和积累的。所以,根据自身的职业发展,选择对应的发展方向做好规划,从大方向慢慢细化到具体的领域,深耕一个领域。现在是互联网时代,任何资料、问题都可以从网上得到答案,只要你肯花时间。
不要在初入职场的时候,自我感觉良好,每天下班打打游戏看看电影,约上三五好友撸串喝酒的,等已经学会的技术慢慢被淘汰了,才发现新的知识没有及时学透。
也不要说公司都996了,天天加班,哪里时间去学新东西。时间就像海绵里的水,只要愿挤,总还是有的!不积跬步无以至千里,利用碎片化的时间看一段框架源代码,读一读技术文档,日积月累就能引起“质变”。比如,朋友A是在一家大型外贸集团从事财务工作的,准备考注册会计师(CPA)后,利用工作之余时间,挑灯夜战,五年的有效期,只用两年时间就成功上岸,拿到证书。

你要明白,公司凭什么相信你能给它带来更大的利益?是把把吃鸡,还是王者的星耀段位?是你手头过硬的技术能力,成熟的产品思维和高于年轻人的大局观。高薪是要靠自身的实力去获取的。谁能给公司创造大价值,谁就能获得高薪。面对新技术滚滚而来,你却还拥抱已淘汰技术,自我感动的敲着代码,不让你毕业,谁毕业。
其次,在向深入一个领域的同时,要保持横向的发展,广泛涉猎,狭义的来说要了解市场、运营、产品、销售等相关的环节,加深对自身岗位的认识,从更高的高度去理解工作内容,进而提升自身的价值,尽管有时候这会是一种吃力不讨好的行为。
广义来说,要跳出行业的圈子,去接触更多的人和事,不断学习新的知识,比如投资理财、哲学历史,增加知识广度;培养和发展更多的兴趣爱好,积累自身的人脉资源和社会关系。朋友B是一位后端工程师,同时也是一位机车发烧友,入股了朋友的机车店;朋友C是一位前端妹子,也是羽毛球高手,会参加各种业余赛,有自己的视频号介绍相关内容;朋友C是Android开发的,人称码农界的菲尔普斯,常年做游泳教练,夏天更是忙得见不到人;他们对“35岁”论,看的很淡,用“菲尔普斯”的话说,能干就干,大不了把爱好变成职业。
当然,不是所有程序员朋友都这样的,但提前做好职业规划,根据自身发展,及时调整职业方向这才是正道。无论是继续在行业发展也好,还是转行、创业等,相信前期的积累是必不可少的,“兵马未动,粮草先行”,只有做好了充分的准备后,在面对“35岁”这道坎时,才能从容应对,华丽转身!
小结
你现在的生活由过去的五年决定,面对危机,是主动化解,还是视而不见,全在你的一念之间。以上是小南一些看法,不足地方请谅解,也希望能起到抛砖引玉作用,欢迎大家留言讨论
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