就业形势好坏取决于民营企业的发展

就业形势好不好取决于什么呢？取决于民营企业愿不愿意招人，有没有能力招人，跟国有企业公务员事业单位没有特别大的关系。 国有企业公务员事业单位这些招人都是固定的，经济形势好与坏跟他们没有多大的影响，就业形势好与坏主要是看民营企业招聘的情况。 就业形势差是今年的民营企业发展状况不太理想，这个是一个大环境，绝大部分人要在民营企业就业，民营企业不怎么招人，那这个就业形势当然就严峻了 更重要的一点就是当前民营企业的信心不足，为什么信心不足呢？十年之前民营企业的发展十分迅速，尤其是在这个加入WTO以后民营企业发展迅速，效益还可以，解决了大量的就业，让很多人就没有意识到民营企业的重要性，没有看到民营企业的作用，只看到了民营企业的弊端。 然后就疯狂的对民营企业进行了打压，对民营企业抹黑打压，各种形式的制约，那久而久之整个企业经营环境就出了很大的问题，今天的民营企业已不再像十来年前的企业一样充满信心，扩张规模大量招人去发展啊，他们已经没有这个信心了，也没有这样的热情了，为什么呢？因为社会各界打压的太厉害了，民营企业做什么都是不对的，工资高了说你强迫别人加班，你工资低说你压榨工人，管的太严说你这个企业有问题，管的太松这个企业又容易出问题，等等这一系列的麻烦导致为了民营企业没有了信心，没有了热情去发展。 现在的民营企业基本上，一方面收缩规模原地踏步，另外一种干脆转型不做了。 冰冻三尺非一日之寒，十年八年打压下来，民营企业一旦没有信心，环境马上就变差了，公务员国有企业总体数量是非常有限，百分之九十以上的人都得进入到民营企业，但是民营企业现在不扩张不发展了，也就是说他不大量招人了，他只裁员不招人了，就业形势自然就就恶化了。 人的信心一旦没了，很难再做什么事的，热情没有了，就是摆烂了，民营企业已经处于摆烂了，就混日子不想发展了，在家里好吃好喝等着外卖快递给你送上门。