社畜的奇思妙想

   今天下班路上，突然有点奇思妙想。废话不多说，首先抛出问题，现在社会为什么加班那么多？明知有法律制裁，但这个问题还是一个存在社会普遍现象。我想我们得从企业的角度去想，企业想要的是什么？赚钱，赚大把的钱，至少很多企业是这样的吧。然而想要实现盈利也不是个简单事，企业赚钱梦寐以求的道路莫过于“低分险，高利润”，有句话啥来着，一倍利润敢践踏法律，三倍敢害命，更何况低分险了。眼下，可不正有一个类似的方式么，压榨底层员工，产出提高了，但是风险很小，而且大部分员工法律意识薄弱或者不敢起诉和公司硬刚，偶尔有个起诉的，给点小钱赔偿，对于企业完全不算什么。而要遏制这种现象，是不是也要从这个六个字出发呢？假设提高压榨员工的风险，假设将违法加班加入刑法，企业还会铤而走险吗？假如法律规定，不仅要赔钱，公司的高层的负责人比如CEO或者公司前三董事，还要算责任，去局里学习个一个月到半年，再犯翻倍，就和惩戒小偷一样（偷员工的时间），这种现象会不会好点。可能有人会觉得把这个加进刑法有点过分了，罗老师也时常说一句话：刑法是对人最低的道德要求”，但是。。。看看现在社会的两大困境，“大量毕业生无就业机会”，“人口出生率低下”，这个哪个不是加班导致的，企业一个人当几个人用，疯狂让其加班，导致不用招人甚至还想裁人缩减成本来提高净利润，加班太多，恋爱生娃都没时间，可能有点片面，但应该是占大头的。奋斗奋斗，再奋斗鱼塘鱼塘都干了！活着的鱼都要到别的鱼塘去了！

   说那么多，其实就是企业压榨员工的风险太低了，导致其根本不在意触犯法律，我说完了。

   说这些，也有些天真，国家怎么会制裁企业呢。终究只是社畜的牢骚罢了。最近AI的迅速发展，又要多一批失业人员了，唉。

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