为什么报考面试班

在报班之前首先回答几个大家常问的问题。

面试培训究竟可以带来什么？什么样的课程是适合自己的？三支一扶面试考什么

①系统的培训

面试培训班主要是在短时间内的速成班，可以让考生在很短的时间里掌握面试应考的答题技巧，在考场发挥自己的真实能力。

②个性化辅导

线上课程可以帮助快速了解知识点，而且成本低更加适合笔试学习。面试课程更重要的不仅在知识的学习，还在与知识的使用，能够将学会的知识对外输出。线下面试个性化辅导可以对学员的问题进行一对一的帮助，解决疑难杂症。

③岗位针对性

由于三支一扶的面试更加偏向基层，所以实际授课会从基层知识出发，一方面快速积累相关经验，另一方面也帮助学员备考更加有针对性。

明远未来三支一扶面试课程

针对此次三支一扶的课程，有两种授课形式。

①全线下课程

线下课程分为6天，8天，10天三个不同班型，每个班型人数不超过20人，满10人开班。每天保证练习时长4小时，全真演练2天。尽可能给学生更多的练习时间，老师引导学生开口答题，能答好题。

课程特色：老师会针对同学的基础，分为不同情况教学。一方面，针对完全无法开口的同学提供超详细答题模板，保证同学能够在考场上有话可说，同时细扣模板细节，让考生答题时能言之有物。另一方面，针对表达能力较强的同学，提供更多的思路引导，辅助考生拓宽眼界，锤炼答题深度。

②线上+线下结合

对于有备考需求，但是没有办法线下上课的学员。安排10次线上理论课程（可反复观看）2-3天的线下集中带练课程。

课程特色：一方面不会占用过多时间，另一方面也能保证学习效果。

授课老师

星月老师

社会学硕士一一多次带领学员逆袭翻盘

6年＋一线公考面试、申论授课经验

曾在多个头部机构任职，累计课时5000＋

曾多次压中面试及申论考点

曾参与某图全国面试教材及课件教研

自主设计四川省考面试，申论讲义等

紧跟变化，创新答题思路和解题技巧，帮助学员拿到高分

深度钻研命题趋势，密切把握考试热点，总结解题方法和技巧

赠送福利

①学员课程前一对一测评

对所有报班的学生，在开课之前，会进行一对一线上测评。老师根据学生的实际情况，规划学生的学习计划。

②课程优惠叠加

凡是报考三支一扶面试考试班级的同学，后续如果有其他考试需要学习，讲按照比例进行优惠。

③课程赠送

报名上课的学生，赠送笔试热点课程。

备注：除三支一扶面试课程外，还开设国企面试课，事业单位面试课，人才引进面试课等

四川三支一扶面试考情介绍

1、整体分析

满分100分，一般3道题，时长15分钟，不区分支农、支教、支医的专业知识，面试成绩占总成绩的40%。不过部分地区考试为2个题10分钟的情况，此类情况较少。

①四川“三支一扶”面试都采用结构化面试。部分地市会考察材料题，即一篇材料+三道结构化面试题，简称“一拖三”模式；还有部分地市会考察非材料题，即考察三个单题，比如阿坝等地。

②“三支一扶”招录与进面比例为1:2或1:3。相对而言，三支一扶比一般的公考竞争更小，大家上岸的机会更大。这也是大部分“三支一扶”考生更加重视面试的原因。

③“三支一扶”笔试和面试比例为6:4，即面试1.5分=笔试1分。

④资格复审与面试的时间、地点全省并不统一。地点一般在各个地市，甚至各个区县。时间也会根据各地市的具体情况安排。

2、具体介绍

①四川三支一扶考试中，最重要的题型为分析题，现场分析和观点分析交叉考试，是考试中的必考题型。而且此类题型的考察会结合岗位本身以及基层工作设置，比如“你是一名刚到单位的大学生，但你的同事说你们大学生到基层就是走一下过场，呆不了多久。对此你怎么看？”这种类型的考察更重要的是看考生是否认知到岗位的重要性以及做好了坚持奋斗的打算。同样也会涉及一些现象认知的题型，例如“不少学生参加社会实践活动流于形式，有的学生为了应付学校检查随便找地方盖章了事，甚至一些家长还帮着学生造假。对此，你怎么看？”这一类现象认知的题目，主要观察考生是否具备一定的思维敏感度和对社会热点的关注。

这一类的题型需要考生多下功夫，加强对热点的积累，同时培养正确的价值观，能够正确认识到三支一扶工作的价值及意义。而且也要正确认识三支一扶工作的性质，不可三天打鱼两天晒网。

②除了认知题型外，解决问题类型的题目也是考试中的重点。需要去解决的包含人际关系中的矛盾，例如“你所在的A村是B村和C村整合而成的行政村，现在有个项目，落到A村，但原B村和C村的村干部对于这个项目产生了分歧，你怎么办？”，这种题型更多是看基层干部的全局观以及处理人际矛盾的能力。还包含工作中的突发难题，例“在你村村集体分红大会上，两个村民因意见不合发生了争吵。作为会议主持人，你怎么处理这件事？”这种突发事件的解决，最是能检测考生的综合素质，如何在短时间内想到合适合理的解决办法，不仅能解决当前问题还可以规避后续风险。

这一类题目的备考难点在于，很多大学生是没有基层工作经验的，面对问题容易束手束脚，无计可施，或者问题解决的不够妥善。所以才需要从外界汲取信息，内化为自身的要点，比较适合跟着有经验的老师进行学习，多吸收解决问题的办法及技巧。

③规划事件是三支一扶中第三个重要考点，主要考察考生活动组织的能力。在基层，经常会面临需要我们组织某个活动。面试考试也是复刻日后工作，来观察考生是否有组织能力，协调能力等。常见的题型形式为“为进一步推进婚俗改三工作，弘扬中华优秀传统婚姻家庭文化，形成良好社会新风尚，你市出台了《婚俗改革实验区试点工作方案》，现在要对该方案进行宣传推广，作为镇政府工作人员，你会如何开展工作？”这一类和工作息息相关的题目屡见不鲜，也是考生不太容易攻克的难关。

此种题型的备考，难点在于学生在读书期间可能积累一些组织活动的经验，但是这种经验并不完全适用于三支一扶的面试，也不能完美解决基层中可能存在的问题。所以需要考生加强对活动组织开展方式的学习，可以看一些地方政府网站的新闻，查看乡镇，村组是怎么组织活动的，培养一定的基层工作意识。

总体来说，三支一扶面试题型的难点并不高，面试的难度主要是来源于知识断层，大学生没有基层经验却要解决基层中的问题，稍不注意就会有纸上谈兵的风险。所以对于各位考生来说，多看基层新闻有利于贴近基层生活，另外考官并不是需要考生是真的可以像经验老到的工作者一样去解决问题，更重要的还是对于意识的考察和能力的考察。所以考生们应该在备考面试时，多积累，多练习，方能成功上岸。