十七——山东省公务员面试历年真题+解析







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跟着螃蟹公考分析好山东命题规律,研究山东题型特点,考题有哪些“坑”。
✍️一、考试形式
山东省的结构化面试,主要通过面试对象作答的方式,对面试对象的基本素质和工作能力进行评价。
结构化面试一般每天上午、下午各用一套试卷,每套试卷3道题。公安、监狱是2道题。所有题目一起思考,再一起回答,面试不另外提醒时间。
✍️二、考题特色
得综合分析者得天下是不变的真理。一般来说一套题目三道题,其中一至两道是让你谈谈对某句话、某个词语、某个现象的理解和看法,即综合分析大类题型。剩下的则是让你结合实际或是贴合岗位谈谈怎么做,可以概括为岗位实操类题型;或是结合自身聊一聊,可以概括为结合自身类题型。
✍️三、针对山东省考面试题的规律及答题技巧
金刚认为答好山东省考面试题的诀窍是——勤思考,重分析,强对策,立人设。
(一)勤思考
面试考察的其实是二十几年来的知识积累,是你独立思考的能力。从生活开始,学会思考吧。
(二)重分析
重分析是它最大的特色。从感性认识到理性认识,从理性认识到实践,而综合分析就是完成这两次飞跃。
(三)强对策
强对策的诀窍就在于虚题实答和实题虚答。
(四)立人设
要明白体制内最想要什么样的青年人才,然后把自己培养成、“包装”成体制内需要的青年人才。
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