学德课堂：编制教师与编外教师有何区别？

学德课堂小编了解到，近期有不少备考教师编制的小伙伴都在问编制教师与非编制教师都有什么区别呢？别着急，学德教育小编接下来就为大家解释下这两者的差异，快来看看吧！

1、什么是编制教师？

编制教师为在编教师，这里的编制是事业编制，即编制教师为事业单位编制人员，非在编教师为临时聘用人员或者合同工。在编教师享受事业单位工作待遇，签订的合同期限一般为5年。编外人员一般为临时聘用人员，这种代课老师人员较为不稳定，晋升空间小，也没有办法调动，这类人员一般没有职称工资，退休后的待遇按照当初与单位签订的合同处理，而在编教师的退休待遇参照事业编制人员，待遇较好，且编外人员的社会地位要低于编内人员。

2、在编教师与编外教师的差异

（1）福利待遇。在编教师享受事业单位工作待遇，属于全额拨款事业单位编制，工资分为三部分：基本工资、津贴、职称工资。职称工资和工龄工资都会随着教龄与职称升高。编外教师的工资一般为劳务派遣人员，工资固定，虽然近几年有所改革，但仍与在编人员存在差异。简单来说，在编教师的事业单位工资全额拨款，工资由国家发放，不怕拖欠工资，且在编人员拥有五险一金以及带薪寒暑假。而编外人员的工资则与学校的发展有关，学校发展好工资按时发放，学校发展形式较差，那么编外人员的工资也存在一定风险。

（2）稳定性。拥有编制的教师工作更稳定有保证，可以调动，但编外人员的工作并非如此，编外人员随时有被辞退和淘汰的风险，可以认为，拥有编制就相当于拥有了“铁饭碗”。

以上就是学德职上小编总结的教师编制差异啦，希望对备考的小伙伴们有所帮助哦！