2010年，中国工程院院士提出国内应该开展MEM工程管理硕士培养，经过一年调研，2011年，教育部批复MEM工程管理硕士专业开始招生，2012年有了第一批学生，至此，中国拉开了MEM工程管理硕士培养的为目。嘉禾博研教育MEM培训中心也正是在这样的背景之下成立，一路保持对各大MEM院校招生紧密关注，以及MEM招生动态的密切研究，最终应用于MEM培训实践，形成了独有的MEM优质教学师资团队和精细化的MEM课程设置，凭借精心的教学服务，取得了骄人的成绩和优秀的口碑，赢得了全国申请MEM考生的广泛认可，也成为了名副其实的名校MEM考前培训基地。

2015年，作为北大体系下的北京大学软件与微电子学院（简称：北大软微）开始招生MEM，这是继北大工学院MEM之后开始招生的第二个学院。北大软微MEM偏向于互联网背景，所以整体以前沿科技人才培养，实施的是全面提前面试和联考加权分进行录取的原则。考生不仅要通过面试考核，还必须在笔试阶段也要认真准备，只有如此才有可能进入北大软微MEM学习。

作为每年为北大软微MEM输送优质考生众多的北大软微MEM考前培训机构——嘉禾博研MEM培训，接下来针对备考2024年北大软微MEM考生关注的北大软微MEM面试流程和北大软微MEM难度和通过率进行解读，以此来帮助每一位申请北大软微MEM考生顺利通关。

第一、北大软微MEM面试流程

（一）申请与提前面试

1、在线申请提前面试资格

第一步：考生在学院MEM招生系统中注册，在线完整填写并提交个人信息。提交个人信息时需选择研究方向和班制。

第二步：考生网报成功24小时后，在学院报名材料上传审核平台中上传并提交报名材料。考生应对提交的所有材料的真实性负责，如有不符将取消申请资格。材料不全视为自动放弃申请，不再另行通知。

报名材料包括：（第1-5项为必须提交的材料）：

（1）考生报名表（MEM招生系统网上填写生成，须本人亲笔签字）扫描件；

（2）本人身份证原件的正反面扫描件；

（3）毕业证书和学位证书扫描件。境外（含港澳台）学历须提供教育部留学服务中心出具的《国（境）外学历学位认证书》扫描件；

（4）包含毕业论文成绩的成绩单原件的扫描件；

（5）在职证明原件的扫描件；

（6）推荐信（须有推荐人手写签字，签字日期应为当前日期）扫描件，模板见报名材料上传审核平台。

（7）其他能够证明个人学习、工作等方面能力的材料。

材料上传要求：请将以上材料按照顺序汇总到一个PDF文件中，以“姓名”命名，文件大小不超过10MB。（受疫情影响，本次申请材料均接受电子签名。）

2、申请材料审核

学院根据考生提交的材料进行审核，择优给予部分申请人提前面试资格。学院将于面试前在学院MEM招生系统中公布提前面试名单，并以邮件方式通知具体安排。请务必注意查收邮件并按照要求回复，未按照要求回复邮件的视为放弃。

3、提前面试

获得提前面试资格的考生需按要求参加学院组织的面试。面试主要考核考生的综合素质、工程管理实践能力、逻辑思维能力、基础知识水平和英语能力。思想政治素质和品德的考核工作也在提前面试中进行，成绩计入复试总成绩。思想政治品德考核不合格者不予录取。

面试成绩满分为100分，60分为合格。提前面试时间见附表（因受疫情防控影响，提前面试时间有可能发生变化，请及时关注学院官网发布的MEM提前面试通知）。面试结果将在面试后两周内在学院MEM招生系统中公布。

考生需缴纳复试费，收费标准按北京教育考试院规定执行。因个人原因不能参加提前面试的，复试费不退回。

特别说明：每位考生当年有且仅有一次参加提前面试的机会，提前面试成绩仅当年有效。

（二）全国管理类联考

提前面试合格的申请人请务必按规定报名并参加教育部组织的全国管理类联考。

特别说明：未参加提前面试、或提前面试不合格的申请人，全国管理类联考请不要报考北京大学软件与微电子学院MEM项目。

（三）录取

提前面试成绩合格的申请人，当年全国管理类联考请报考北京大学软件与微电子学院MEM项目，成绩达到国家A类分数线，按加权综合成绩排名从高到低的顺序择优录取。

加权综合成绩=全国管理类联考总成绩（换算成百分制）*70%+复试成绩*30%。

未参加提前面试、或提前面试不合格的申请人，不予录取。

第二、北大软微MEM难度和通过率

2020开始年受疫情影响，招生方式发生了很大的变化，传统的面试考核采用线下方式，2020上半年提前批均采用在线面试，利用腾讯会议，设置双摄像头的方式进行，截止到目前，依然有很多学校采用线上方式，北京大学MEM下半年的面试也将采用线上面试的方式。

如果你足够优秀，线上线下的方式区别并不是很大，如果在正式面试前你有一些紧张，也不会因为是在线的方式而改变。不管是线上还是线下要做到应对自如，对答如流的效果，需要缜密的准备。提前面试有一定的技巧可循，有固定的流程步骤，这些在嘉禾博研MEM培训都有专业的师资团队和精细化的课程为考生提供，所以考生完全可以放心跟着嘉禾博研MEM培训体系来进行即可。

北大软微MEM分为组面和个面。

其中北大软微MEM个面环节：

1.英语自我介绍和英语面试；2.提问交流环节；3.压力测试，这个不是每位同学都有这个环节。接下来分节介绍下每个环节的主考内容和备考策略。

2.1 英文自我介绍

敲黑板，此处要注意，大多数同学英语基本功达不到自由表达的流畅度，不要在英语自我介绍环节用华丽的句子！可以备稿，但是不要背稿，面试官对背稿行为很是反感，用简短基础的语句格式介绍下自己的个人情况、教育背景、学习成绩、生活阅历、工作经历、兴趣爱好等。语速以慢为好，尽量说得清楚、明白。要集中注意力、面带微笑、眼睛注视面试老师（如果感到紧张，可以看老师眼睛上方或下巴位置），切忌低头自顾个的介绍或含胸缩背、坐着乱动。

自我介绍一定要准备两份，一份中文的，一份英文的。

考官会通过自我介绍考查学生多方面的素质：

一、考查英语水平

二、自我介绍内容是否与提交的简历相吻合

三、考查考生基本的逻辑思维、表达概括能力

四、考查应试者自我认知能力和时间掌控能力

2.2 英语面试对答环节

如果英语自我介绍内容太长或老师感觉到是背稿，会直接打断进入下一个环节，英文对答交流和即兴发挥。

面试形式分为：个人面试+小组面试。

个面共计15min左右，包括：自我介绍（2分钟）＋中文提问（10分钟）＋英文考核（3分钟）

组面：30分钟，5人一组，首先进行5min的案例阅读，然后每人1min左右陈述自己的观点，接着进行15min的自由讨论，最后推荐一人作为总结者进行5min的总结陈述。全程面试官在旁观察记录。

北大软微MEM组面考核环节：

嘉禾博研MEM培训针对过往北大软微MEM组面分析，北大软微的小组面试案例类型虽然题型挺多的，但是还是着重考核管理能力和商业视野。所以，在小组讨论中如果能够做到观点有深度，见识广博，那是最好的，而且这类人是商学院最想筛选出来的人才，也是通过组面最容易筛出来的，毕竟做到管理层，起码要达到对企业管理运营面面俱到的标准吧。这种人往往可以承担团队里的破冰者和领导者。

有的人觉得自己可能深度欠缺，不符合这样的人设，不慌，还有两种加分人设！

其一，深度不足，但广度可嘉，有灵活性，这是什么意思呢？其实就是看你面对非专业内的案例讨论，是否可以灵活地适当进行话题外延，拯救自己的“无知”；这类人群可以尽快熟悉讨论环境，迅速锁定小组内的各个角色担当者，选择跟随、附和和提炼、优化、总结。

其二，深度广度都不占优势，那就要看你的态度是否恰当。虽然你自己没有什么独特的观点，但是面试官依然可以从你的是否认真听讲、记录他人观点，是否会配合、互动，活动次数等行为表现来看出你是否是个好的总结者或跟随者。

接下来一起看看小组面试的真题吧

1、比特币是不是货币；

2、如何理解知难行易，知易行难；

3、经济落后地区发展是“引资”重要还是“引才”重要；

4、如果你是公司一把手，你会选择什么样的人做副手；

5、北京冬奥会招募志愿者，你认为志愿者最重要的三个品质是哪些：

A、身体素质好 B、服从组织安排

C、有很强应变能力 D、有团队精神

E、有奉献精神

6、应该分散投资还是集中投资；

7、互联网应该先规避风险还是迎接；

8、应该选择短期且收益少的项目还是长期且回报多；