高傲可以是自信、是自立、是不甘于平庸，但却不是固执，高傲一旦与固执划等号便成为人

执著是人生的一种积极姿态。但不合时宜的执著便不再有积极的意义。此时的执著也就只能称之为固执。其结果只会让你为了一棵树而放弃大片的森林。

亨利·福特二世就是一个固执于个人好恶的人。他在企业管理和用人上，只管自己的想法，从来就不考虑别人的感受，他炒手下人的“鱿鱼”，从来就不管什么正式理由，甚至有时只是看不顺眼就把人赶走。

一天，亨利命令时任福特汽车公司总裁的李·艾柯卡解雇某一位高级职员。按他的看法,此人是搞同性恋的人。

“别犯糊涂了，”李·艾柯卡说, “此人是我的好伙伴。他已结婚,还有了一个孩子。我们一直在一起吃饭。”

“快把他弄走,”固执的亨利重复说,“他搞同性恋。”

“你在说些什么？”

“你瞧他，他的裤子太瘦了。”“亨利，”李·艾柯卡心平气和地说，“他的裤子究竟和别的事情有什么关系呢？”

“他很怪，”亨利说，“一副娘娘腔，把他弄走。”

结果，李·艾柯卡不得不委屈这位高级职员，把他从“玻璃大楼”请出去。

亨利确实常这么做：他从不公正地听取别人的意见，使一个在福特汽车公

司有发展前途的员工就这样地完蛋了，而理由竟是看他不顺眼。

高傲可以是自信、是自立、是不甘于平庸，但却不是固执，高傲一旦与固执划等号便成为人人厌弃的东西。

1979年10月1日，即在亨利·福特二世主持的最后一次股东会议5个月之后，63 岁孤立无援的亨利·福特二世辞去了“福特汽车公司”董事长的职务,将公司的经营大权,让给了福特家族以外的人菲利普·考德威尔。

固执的亨利·福特二世,使公司流失了许多杰出人才,以致于员工们不得不担心自己的前途。他的执著成就了他的汽车王国,但他的固执又使公司的发展陷入混乱的局面，他自己也为此付出了渗重的代价。