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志愿与专业

2023-06-25 14:31 作者:我就想知道昵称最长能  | 我要投稿

1.前言

(1)绝大部分人找到好工作的难易度跟专业的关系要比学校的关系更紧密。同一学校,不同的专业薪资差距非常大,但是不同学校的相同专业薪资差距相对较小。对于没有家庭资源的人来说,学历和专业很重要,对于有资源的人来说,学历和专业就显得不是那么重要了(废话)。总的来说,专业重要性大于学校和城市,家庭人脉资源大于能力和专业,能力大于学历。 (2)志愿依据因素重要性排序: 家族资源倾向性>人脉>专业>学校>所在城市>住宿条件>男女比(这个没有任何意义) 换句话讲,上一个相对差一点的大学的好专业,要比上一个相对较好的大学的差专业(或个人极讨厌)要好得多。当然,如果你有转专业的心理准备、决心,以及转专业的能力,那可以试试,但转专业也不是那么好转的,因为在大部分好学校里,你必须把一门不喜欢的专业学得很好,才有资格转专业。 关于男女人数比与脱单的问题,对于谈恋爱脱单的可能性,学校男女比的参考价值并不大,该脱单的会脱单,不能脱单的放到全是异性的大学里脱单概率也很小。 (3)专业选择是要与工作待遇挂钩的,撇开待遇不谈,只谈理想、前景和就业率的都是耍流氓。但大学和专业选得好,不代表大学可以尽情娱乐、甚至躺平了,清华北大每年也有退学的,选到一个好专业、好大学只能让你少走弯路,而绝不可能一帆风顺。而大学和专业选的不好,也绝不代表没有希望了。人生不会只被高考的分数衡量,状元也不仅限于一纸成绩单。 2.概述

(1)什么是好专业,其实就代表能找到好工作的专业,所谓好工作,无非就是包含以下几个因素的: 工资高,福利多,稳定,压力小,体面(长远点讲,好找对象,丈母娘爹妈脸上有面,有一定优越感,且一般只有教师、医生、公务员、国企、事业单位有这个特点),待遇好(指有双休,福利多,年终奖多,加班少,日常开销小)。此外,专业热门度也是有周期性和时效性的。 (2)如果没有以下几种情况之一,不建议选择传统工科(化工、土木、材料、机械、生物、食品、环境)、小语种(尤其是英语)、市场营销、管理类和文史哲类(历史、马哲、社会学、心理学、文学、语言学)。 a.对该领域有着强烈的兴趣,且可以接受毕业后待遇差的工作。 b.有能力进入该专业的顶尖院校,且愿意升学深耕。 c.有该领域的家族企业,有该领域靠谱的人脉关系,或者家庭资源雄厚,对专业没有限制。 d.认为学校整体水平、级别或城市优先,自学能力和抗压能力强,且有能力和决心转专业。 e.文史哲、管理类专业,毅然决然进体制! (3)最好本硕92,否则发展前景不乐观:数学,核物理,物理学,生化环材,临床医学,金融。 (4)不太注重学校学历,更偏重能力的专业:大部分艺术设计类,市场营销,动漫设计,影视,工业设计,IT,软件。 3.目前来讲,相对较好的专业及优缺点有:

(1)计算机、IT、软件: 考公岗位多,工资很高; 需要较强的自主学习能力,工作加班较多,休假无法保证,年轻化,35岁前没有进入管理层可能软失业,但高薪一定程度上弥补了这一点。产业集约化,大部分头部企业位于一线和新一线城市,其他城市就业机会少。 (2)电气自动化: 工资中上,可进国家电网,稳定; 国网不好进,私企可能出差较多。 (3)临床医学、口腔医学: 工作体面,待遇很高; 培养周期较长,本硕八年,规培三年,普通高校毕业难进三甲医院。 (4)法学: 工作体面,考公岗位多,待遇好; 法考难度较大,对语言表达能力和逻辑思维能力有很高要求,五院四系为行业顶尖。 (5)公安: 工作体面,待遇好,职业荣誉性高,稳定,毕业参加公安联考,入警率高,考公难度很小; 需要体测,有视力要求,且招录男生较多,对身体素质要求较高,提前批,加班多且不固定,大型节假日勤务多,缉毒警危险性较高。 (6)通讯、信息、网络安全 能力、学历够强可进华为、腾讯等大厂; 对能力和学历要求较高,且大厂也不是随随便便能进的。 (7)金融 薪资高,待遇好,体面; 对家庭背景、学历和资源要求较高。 (8)护理 薪资中上,对男性需求较高,本科容易进三甲,有医院资源。 工作较累,倒班和晚班较多,事情多,抱怨多。 (9)定向师范类 不愁就业,不愁教师编,稳定,职业成就感高,有寒暑假,爸妈喜欢; 定向地区可能不是十分发达,起薪不高。

以上仅代表当下个人意见,必然不够客观和全面。不代表行业内从业人员观点,且和未来的我无关。

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