系统策划师课程:学得会、能上手,可复制,可落地
通过调查我们发现有50%以上的策划人工作年限是从业6年以上,但是在做策划项目过程中面临最大的三个问题却是:
①没有可靠的方法可借鉴
②寻求不到好的案例可供参考
③想要突破思维认知的局限性
细心分析数据可以得知,做策划项目经验少、1-4年策划人来说,对于策划流程运作和工具的使用更在意,而工作时间一旦超过五年、乃至八年后的老兵反而更在意方法借鉴和优秀案例的参考,底层策划思维的建立。

其实,在任何一个领域,学习能力强的那批人,都明白一个道理:不管学什么,都要向这个领域最厉害的高手学。如果一套方法论被成功验证过三次以上,那么它一定值得你学习。策划人才网作为策划界黄埔军校,致力于策划师培训18年,创造了策划师行业的46个第一,
在深度洞察了职场人需要一套真正能“学得会、能上手,可复制,可落地”的课程后,策划人才网 目前第123期策划师培训线下课火热报名中,课程包含了教材先导学习+实战面授学习两个阶段。前期教材学习,能够帮助学员,对策划人职业发展建立正确认知,对照教材内容建立能力模型了解自己的优势、发现自己在每一个阶段需要补齐的技能点,并拥有一个简单的工具,在工作中,随时都可以查漏补缺,并为实战面授班做准备!最终,我们教材先导学习+实战面授课程,帮助每一位学员,在宝贵的职业生涯中,少走一些弯路、得到更快一些成长!
在策划人才网http://www.chinacehua.com/的实战面授班中,特别重视实战和实践,课程中的每一个知识点都有对应的真实案例来支撑,确保你学到的知识都是专家老师二三十年经验的提炼和总结,都是真材实料且经历过市场的验证。学完课程中的干货内容后,策划人才网的专家老师还根据真实工作场景,设计了实操作业,让大家在学完的同时就可以上手练习。
在策划人才网参加系统培训后进行统一考试,考试合格获取策划师证书,该证书由中国智慧工程研究会策划专业委员会颁发的,全国通用,可作为单位聘用、任职、定级、晋升及继续教育的重要参考依据。可作为单位申报材料、项目评审、投标文件中的证明。
同时为了保证教学质量和学习效果,本期课程小班授课,名额有限,详细的课程信息,请访问策划人才网,将为您做出详细的解答。