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工作

2020-01-19 10:29 作者:争之则失  | 我要投稿

如果大家以后有人创业,请做好几点准备
1、心理准备
不只是赚不到钱,过穷日子,还要明白理解,创业是“拿收入赌收入,拿荣誉赌荣誉”,高概率失败(再牛的人也是),不要等陷入绝境才醒悟。即便陷入绝境,活着最关键,不要在乎苦日子和怕丢人。
想创业,首先要做好90%概率是丢人,是被人骂被人嘲笑的心里准备。

2、很多陷入绝境的人,是为了负责,“再赌一把”,资产都抵押进去,负载很大,甚至包括成功的创业者也有如此。

成功者为什么如此,这逻辑我以前举例说过

假设一个岛上,所有人工作年收入是10万元每年,所有人都只有100万现金,正常投资收益是5%每年,但有个高风险的投资,90%赔光,活下来的平均是10%概率赚500%。虽然这高风险的投资计算起来明显是亏的,但只要足够多的人数基数,必然有很多人去买,必然第二年财富排行榜上看见靠前的都是这高风险投资者。

创业成功大富的概率是没有1%的
小富的概率,是有1%的,但小富基本提高不了10倍收入,一般1%的创业者多次创业后,能3倍收入就不错了,所以实际就是平均亏。

在行业大发展阶段,自己技术领先能力领先的情况下,这概率才会高很多。

实际现在就算是腾讯,都极少投创业的游戏公司了。
他们是为圈地,宁可亏钱,也不能把地让给对手。他们有上下游规模效益,也都如此。
说明这行业成功率实在太低了。

万里挑一的人,去创业,是可以的
但即便如此,一定要做好心理准备,不是为追求暴富(因为那样平均亏),而是为减少干扰,自己能力比别人强,可以不被别人管。为了这一点,牺牲其他来换取。
不要因为“有人愿意投资我”,就觉得自己可以创业,可以发了
世界上总不缺傻子,也总有人因为信息缺失,做错判断的。100万个投资人,总会有人出不合理的价,做错误投资的。

就好像一个女人有人追,不表示她是一个好妻子、好母亲。总会有很多人判断错误的,还有人因为其他原因。


创业如果为了钱,没什么必要
穷不要直接追求暴富,那样是微小概率,很容易缺乏经验和根基把自己得到的毁掉了
你能创业,你孩子不能,那你就算赚了一亿,也没啥用。
如果孩子能,自己确保正常活下去,教育孩子,孩子有个比你更好一些的基础,从“富裕的知识分子家庭”出身的优秀孩子,创业成功率会高很多。(必须是优秀孩子,不能勉强平庸孩子去)。
我们看见国外很多成功者,都是出自如此的家庭。
国内是因为特殊情况,之前大家都穷。

总之,先确保活下来,活稳定,再考虑进步,不能急于求成,过激赌博。

创业和买彩票没什么本质区别
甚至因为“创业光荣”“买彩票被嘲笑”,盲目去创业的比买彩票的人更积极。

和游戏里自己打造装备的平均成本必然比买市场上装备贵一样
明明如此,但是大家还是喜欢自己打装备。

创业除了钱的收益,还有经验收益,和真正促进自己奋斗,和荣誉收益。
从这些钱以外的角度考虑,是可以的,但也要接受对应的成本、风险。

很多人创业失败,就各种坑蒙拐骗搞鬼
而也有一些人厚道,面子薄,觉得对不起别人,就出现上面链接的问题。

如果失败,不要坑人,不要怕丢人,就是普通人又怎么样呢?不要孤注一掷,不要认为自己会成的,只差一点点,而高额借贷,把自己逼上绝路。

即便高额负债了,大不了过穷生活,还不起也没事的,上征信当老赖不好,但比死了好。只是不能高消费,有人追债挨骂忍住。

总之,生存至上,不要虚荣,不要赌博赌暴富。

有极少数人,能力真的很强,而公司、上级严重限制住你发挥了,这情况是可以考虑创业的,做好权衡风险,平均收益减半也没所谓,就是要环境做事就可以了。


加入创业公司,其实也同理
从钱的角度,平均是亏的

但是遇到极好的机会,是极度优秀的创业者,那么这是优秀者里的平均,还是可以的,平均不亏。
钱可能平均风险后没赚多少,但换来了高速发展还不错的公司的管理职位,这是很不错的。
更高职位,可以看到更多信息,更高要求,更辛苦,也更容易能力成长。

所以对于新人
加入大公司比看起来不错的创业小公司好。
加入活下来高速发展的中小公司,比大公司好(高速发展的中小公司更缺人)
加入看起来不错的创业小公司(几千万投资的),比创业后勉强活下来,利润很低的公司好。(平庸普通公司)

任何不太差的公司稳定积极奋斗,比跳来跳去好。

没有哪个公司愿意重用愿意培养因为利益多个公司跳的人,了不起临时用用,解决目前问题。

公司太差,老板太差,应该离开
看老板很不爽,应该离开

但谨慎选择,选适合做事的地方,让自己可以奋斗的地方(不是每个公司都有机会让你奋斗。例如你到了一个环境,只有你在奔跑,其他人地上打滚,你拖着他们跑,这速度能快吗?让你奋斗且奋斗有用的公司,就是好公司。能奋斗情况下,中大公司选择哪个都差不多)

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