我通过春招拿到了中建三局的offer，一年15万+

很多同学通过去年的春招找到了不错的工作，今年春招似乎形势严峻，我现在帮助同学推荐简历，这个时间段是提前批，公司HR会有耐心的看你简历，等到3月1日春招正式开启，到时候简历满天飞，公司HR根本顾不上你的简历，所以说早投简历永远是正确的。

我经常跟同学说，早就是优势，之前有同学亲身经历，因为投递简历较早，成功面试央企智能岗位，真的是巨大的优势。

本人机械类本科，通过春招，拿到中建三局offer，目前在中建三局工作。

当时手中offer有字节跳动k12产品经理、帆软简道云销售，最后还是选了三局。

主要是20、21年两年疫情和了解互联网大厂加班状态以及不稳定因素后，开始关注国、央企，一直拖到今年3月在校招平台看见了中建三局三公司，没去宣讲会，直接加了hr微信发了简历。

我的建议是，简历上多展现自己优势，多写一些沟通、协调、组织能力的经历。

公司最看重的就是，你的学校成绩和实习经历。

过了两天，开始了线上一面，总体来说还是比较简单的。

线上面试的内容是，先是自我介绍，然后主要问了些基本的问题。比方说，是否挂科、是否通过英语四级考试、是否是党员、老家是哪里的等等，并根据简历的内容提了些问题。

最后，我看见hr拿了个表，询问了我的身高体重和家庭基本情况，拿着笔写在了纸上。我心想一面大概是通过了。

第二天进行了二面，二面的主要内容是，询问投了哪些公司，个人有没有什么优点、才艺等，我当时说的是觉得这一行需要很强的沟通协调能力，在工地你需要对接工人、劳务组长、业主、管理公司等，不光要向上听从安排、实施，也要对下进行相应的沟通协调（个人认为这是加分项）。

最后谈到了最关键的话题，那就是薪资待遇。

她明确回答了薪资情况，项目包吃住，第一年实习期9-12w，第二年15+，问了想去的工作地点，给出三个备选项，很显然二面顺利通过了。

第三天迎来了三面，这一次面试官是分公司的人力主管面。和二面流程差不多，简单的自我介绍和对工作地点的想法以及是否服从公司地点安排（这个我觉得应该都说服从），也是顺利通过。

中间会穿插让你登陆中国建筑网做两次测评，主要是行测与性格测试，不难，好好发挥基本不会刷人。都通过的话，恭喜你可以进入签约流程了。

总的来说面试流程还是很快的，也不会问你特别专业性的知识，主要还是看学历、四级这些硬件条件以及个人的基本素质。我觉得面试相对简单，只要好好发挥问题应该不大。

以上就是面试的基本流程，目前入职了一个月就我身边同学对比（排除互联网大厂、金融大佬这些），薪资待遇以及工作强度还是ok的。

但是长远来看地点不稳定，跟着项目走，虽然有固定的经理部、分公司辐射一片区域，但在例如江浙沪可能这个项目在上海，下个项目在绍兴，想稳定的工作在一个城市的同学慎重。

面试说的薪资待遇目前来看是可以达到的，但是工作环境相对不体面，一周可以休一天（也可以休两天，但是个人不好意思，项目上的人基本上都休一天）。

综上，如果你想进国央企而且有更高的学历与能力，可以考虑电网、烟草这些企业或者江浙沪公务员这些，身边人对施工单位看法不一，仁者见仁智者见智。

如果你想在施工单位干出一番天地，这应该是你最好的归宿。