【公务员面试】结构化面试理论基础课（持续更新）（公考面试、广东事业单位面试、国考

结构化面试理论基础——孙伟老师

一、题型划分

第一类：怎么看；

第二类：怎么做；

第三类：怎么说；

二、社会现象题

1、社会现象本质

（1）认识问题——开篇破题

现状背景、新闻热点、个人经历、定义与涵义、名言、表态（六选一即可）；

（2）分析问题

主要包括：分析原因和影响；

五种方法：主体分析、主客观分析、维度分析、流程分析、举例分析；

（3）解决问题

灵活应对+详略得当

（4）如何结尾

概括式结尾、展望式结尾

2、负面社会现象答题框架

先定性，判断是好的社会现象还是坏的社会现象

三、例题讲解

1、对于类似电动车上楼入户造成的悲剧，你怎么看

2、上海卫健局隐去公民姓名等信息，但涉及场所轨迹等信息依然存在，结合实际谈谈你的看法

3、现在移动客服开展比较火热，企业逐渐用机器人代替人工，有人说是大势所趋，非常支持，也有人说程序繁琐，有时候操作一番解决不了问题，请问你怎么看

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感谢阅读！对于后续的观点思辨题、寓言故事题、漫画题等题型的笔记，我也会在个人的专栏文集面试板块给大家整理，有需要的小伙伴记得关注~