2022年水土保持方案编制及监测单位申报条件及材料

申请条件及材料 第八条 申请单位应具备以下基本条件： （一）具有独立法人资格； 2 （二）具有固定工作场所； （三）具有组织章程和管理制度； （四）水土保持专职技术人员不少于 10 人，其中： 1、水土保持方案编制单位：技术负责人具有工程系列 高级专业技术职称和主编水土保持方案报告书的工作经历； 高级专业技术职称人员或注册水利水电工程水土保持工程 师不少于 2 人（含技术负责人），中级及以上专业技术职称 人员不少于 4 人；大专及以上学历所学专业为水土保持的人 员不少于 1 人，水利工程类或其他土木工程类的人员不少于 1 人。 2、水土保持监测单位：技术负责人具有工程系列高级 专业技术职称和主持生产建设项目水土保持监测的工作经 历；具有高级专业技术职称的不少于 2 人（含技术负责人）， 具有中级及以上专业技术职称的不少于 4 人；大专及以上学 历所学专业为水土保持的人员不少于 1 人。 （五）水土保持监测单位配备必要的水土保持监测仪器、 设备。 第九条 申请材料主要包括： （一）水平评价申请书； （二）法人资格证明（企业法人营业执照或事业法人证 书）； 3 （三）固定工作场所证明（房产证明、租赁合同或其他 有效证明）； （四）单位章程和管理制度； （五）技术人员身份证明材料，包括身份证（彩色复印 件）、毕业证、职称证以及近 3 年内从事水土保持技术服务 工作的证明材料；技术负责人任命文件及主编水土保持方案 报告书（方案编制单位）、主持生产建设项目水土保持监测 （监测单位）工作经历的证明材料； （六）技术人员在职证明材料： 1、事业单位：提供本单位人事部门或有人事管理权的 上级人事部门提供的人事关系（正式在编）证明；事业单位 聘用人员提供社会保险管理单位出具的近期至少连续 6 个月 及以上的在本单位参加社会保险（养老、医疗、失业）的清 单凭证；停薪留职人员提供原单位停薪留职证明和本单位近 期至少连续 6 个月工资证明；聘用退休人员提供退休证和本 单位近期至少连续 6 个月工资证明；聘用人员需提供聘用期 不少于 3 年的聘用合同； 2、企业单位：提供社会保险管理单位出具的近期至少 连续 6 个月的在本单位参加社会保险（养老、医疗、失业） 的清单凭证及劳动合同；停薪留职人员提供原单位停薪留职 证明和本单位近期至少连续 6 个月工资证明；聘用退休人员 4 提供退休证和本单位近期至少连续 6 个月工资证明；劳动合 同或聘用期不少于 3 年的聘用合同； （八）申请监测单位水平评价提供监测仪器设备证明材 料； （九）业绩证明材料。