我从建团队之初就订立相应的行为准则。
虽然不常宣导,但确确实实规矩定在那。
比如说简单的关于吃饭AA制的规矩。
大家就遵守的很好。
有些规矩不定,大家可能约定成俗的也是这么来。
但是定下来,更明确,也更有依据!
我定的几项都是非常底线的规矩。
不能借钱,不能有不正当的情等。
因为十多年的从业生涯,也是见识过各种形形色色无底线的事情。
对团队的破坏力巨大。
所以一定需要定一些行为准则。
没有规矩不成方圆。