国内乱七八糟的企业文化自我感觉就是老六行为

不知道什么时候起上班要跳操，喊口号，要等的自己在这个企业里你就要知道本企业的企业文化，企业文化是什么，谁定义的这些子虚乌有的东西？跳操是能给企业带来几个亿的收益还是喊口号可以？每天上班去做一些跟工作无关紧要的跳操喊口号，我认为就是浪费时间，有这些时间去做好每天的本职工作，不比你在那喊着像在寺庙许愿一样的口号来的更直接一些吗？企业领导认为这样可以提高打工人的自信心，拜托不为了生存谁在那像250一样的跳操，本身协调不好的就像一个大型的螃蟹在那里挥舞着两只蟹钳一样搞笑，尤其是最近5年时间不管多大的店面或者是公司，都要提前到公司喊着自己不愿相信的口号，跳着不情愿的舞蹈，明明可以多在床上躺一会的，还要因为这些东西顶着一双熊猫眼起早跑公司里等着这么搞笑的，没有任何意义的事情。 不管怎么说只是我自己的看法，跳操，喊口号，真的意义不大，打工人都是为了养家糊口，你们付你们该付的工资，各取所需罢了，别用企业文化这四个大字压着打工人，我本人很是烦感喊口号，跳操这些耍宝行为！ 我问过一个刚毕业上学的孩子，我说你们每天是不是喊口号，各种加油给自己打气！他很惊讶的说你咋知道？我说这不是让你赚一个小目标必备的吗，我说你不反感吗，他的回答是，这不是人家给咱开工资吗，让干啥干啥呗！语气里透出的不是这喊口号给他带来的自信而是烦感！就说这么多，只是感觉这些没用的东西还是别在做了，别学网络上那些东西真的没有必要！你的企业需要的不是喊着违心口号，跳着没用的早操，背地里骂公司领导傻逼的员工，你需要的无非是这些员工给你带来的利益，只要员工用心去帮你做，企业文化等你上市的时候告诉全世界吧！