国网薪资待遇、工作岗位大揭秘！

入职国网后的重点

PART

01

入职国网后

薪资+福利待遇

薪资待遇

1、国家电网薪资组成为：工资+绩效。

（和本地基本工资及经济水平有关，毕竟电网是一售电企业，售电量的多少会影响公司的全年收入。）

2、在基本工资上，本硕学历的区别主要体现为：

总收入=系数（学历高，系数高）*本地基本工资+绩效奖金。

3、整体上沿海发达地区（江苏、浙江、福建、山东）工资水平较好，一般省会城市较本省其他地市略高。

▼ 以下数据来自于已成功入职国家电网的vivi学员的描述，仅供大家了解

河北电网县局转正后8W多，市局及二级单位转正12W左右。

冀北电网整体比河北电网略高。

天津非主城区（与河北接壤），转正14W左右。

北京市局第1年转正20W左右。

浙江县区（经济较强）转正13W左右。

福建沿河市局转正14W左右。

以上仅为转正后年薪收入，而通过岗位的上升，职业道路的进步，工资呈现动态变化，这个就要看大家步入单位后的个人努力了。

福利待遇

①六险两金（六险：养老保险、医疗保险、失业保险、补充医疗保险、工伤保险，生育保险；两金：住房公积金和企业年金）。

②根据有关法律法规公积金缴纳率为5%-12%，住房公积金的缴纳比例基本上是接近上限缴纳。

③员工食堂采取的是自助式选餐，一定要注意荤素搭配，入职后一不小心吃胖是很正常的事情。

除此之外还会提供员工宿舍并且每个季度都会发衣物、劳保用品，节假日会发各种慰问品，进去之后可以说是吃穿住行不愁。

④带薪休假，国网除了带薪年假和带薪病假之外还有一个特殊的休假——职工疗养，这个疗养假期会组织大家去外地旅游休息，当然也是带薪。

▲员工食堂

▲员工宿舍

入职过国网后

岗位选择

PART

02

集中培训

大多数的电力公司培训时间基本是3--4个月，进行岗前系统化的学习，之后再分配到相应的岗位。

轮岗实习

集中培训后就开始轮岗实习了，这期间会安排新员工去几个生产一线岗位进行学习锻炼（根据各部门的岗位需求等因素，进行安排逐一接触整个部门的工作。例如安监部：安监的工作分为：应急、培训、反违章、保电，在被借调到安监部后会一一接触这四类工作），进一步了解国网的各个岗位的职责和工作内容。

简单概括一下这段时间的工作：

①这段时间的工作不会很难，但却是最磨人的。

②一定要耐下性子去一一体验各个部门的工作，各个部门的工作内容不同，要求也不同。

③有的部门需要去一线接触电，风餐露宿很正常，但相对的规矩也少。

④有的部门除了本职工作外，还需要应付一些人际往来，规矩也相对多一些。

岗位分配

入职国网实习期结束后开始正式选岗，一般是用人单位和新入职员工的双向选择，即用人单位根据实习期间的表现来评判员工，为员工安排合适的岗位，员工根据自己实习期对岗位的了解，决定自己岗位。

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03

国家电网

岗位介绍

总办公室（党委办公室）

主要负责部门综合事务、会议事务、绩效等工作；负责公司发文管理；公司值班、保密管理工作以及领导交办；档案管理；文书，公司法律事务，材料文字工作及信息报送，公司对外联络工作、会务管理工作、接待等工作 。

发展策划部及建设部

主要负责公司电网基础建设、电网规划、工程计划及实施、变电站建设等相关工作。

组织编制公司电网规划，通讯网、电网智能化规划，大中型基建项目归口管理、组织会议评审、取得发改委核准批复。

计划管理工作，指导和监督各部门开展对标工作，工程及安全质量的管理工作，工程计划统计与信息相关工作，工程合同管理及协调等工作。

党委组织人力资源部

主要负责公司人力资源相关工作，包括员工的薪酬福利待遇、人员任免、劳动合同保险，人才的开发与评价，教育培训工作；竞赛、考试工作；职称及技能鉴定评价，社会统筹、保险等工作。

财务资源部

主要负责公司财务、账务核算相关工作。例如：年度、月度财务预算，成本核算、往来核算管理，工程、大修核算，资产产权、工程物资、存货、保险的核算，稽核、财务评价和档案管理，电费、电价、税金等核算，负责资金核算、银行账户等管理工作。

党群工作部、工会、团委

负责公司党务相关工作，以及职工福利等相关工作，负责党委组织建设，党务管理平台的维护和更新基层支部建设、党员教育、培训、发展和创先争优工作。

企业文化建设的日常工作，公司品牌建设、传播、维护、推广工作；内部网站的更新及维护，负责网络评论和网络舆论监督工作。

新闻宣传、新闻报道考核工作；组织和指导基层分工会参与企业技术革新、技术改造和技术协作、合理化建议活动；对劳动模范的推荐、评选、表彰和管理等工作。

退休（内退）职工的管理；团委年度工作计划、总结、组织团青开展活动等工作。

安全监察保卫部

主要负责公司所属所有工作的安全，包括安全生产、电网安全运行等工作。

负责变电专业的安全质量监督，变电运行、检修，输电线路、防外力破坏、反违章专业的安全监察，审查电力施工、检修、安装的安全技术，安全生产应急和应急指挥，生产保卫、内部治安、社会治安综合治理，安监系统、安全统计报表等相关工作。

审计部及监察纪委办公室

主要负责纪委相关工作以及公司审计等相关工作。公司纪检监察，财务审计，工程审计，综合事务管理及营销审计等相关工作。

电力调度控制中心

主要负责管辖区域内电力调控、调度计划、运行方式、调度自动化等工作。

负责继电保护专业管理、整定计算及运行，计划专业管理、电网无功和电压管理、安全自动装置、所辖电网的负荷预测，通信、信息、自动化工程管理，标准化建设，电网运行数据统计分析，调控中心综合管理等工作。

运维检修部

主要负责公司的生产基地，负责变电站以及配电电网的运行维护工作。

技术监督，线路状态、带电作业，工程项目，指导配网检修，变电状态，技术档案，下辖所有线路新建、技改、检修、运行、维护，生产作业计划，所有作业车辆的调度，运维检修部下辖分班（变电检修一班、变电检修二班、输电运检班、变电二次运检班、运维班组、电气实验班）。

物资供应公司

主要负责从事公司物资供应协调、接收检验、储存保管、消耗领用等工作。

负责物资需求计划管理，招标外物资和紧急采购物资需求计划的受理、申报，产品质量监督，安全及培训工作，房地产项目的开发、管理、产权证的办理，综合事务管理等相关工作。

营销部

主要负责用户的用电安全，电费电价，抄表核算，新用户新装增容，优质服务等相关工作。

负责营销指标预测、统计、分析、监控、上报，系统业务现场稽查，营销信息系统技术培训、技术指导，以及新技术的推广，客户中心安全，优质，大客户营业，用电检查，营业业务，抄表、电费核算、电费回收、电费账务，电能计量技术，市场拓展，客户中心综合事务等相关工作。

营销部下辖工作（95598客服，大客户经理，营业部，抄表部，用电检查部，电费核算部，账务部，装表接电部，采集运维部）。

综合服务中心

主要负责公司总体的综合业务、包括职工食堂、公司环卫管理、公司建筑物管理维护（空调、电梯、消防设施等）、车辆管理等相关工作。

集体企业管理办公室

主要负责公司所有集体用工制度的员工的相关工作。

互联网办公室

负责公司所有互联网安全、维护等相关工作。

信息通信分公司

主要负责公司所有信息通信等相关工作。

供电服务指挥中心

主要负责公司所属配网调度控制工作。

运营检测中心

为响应国家电网泛在电力物联网而成立的部门，主要负责电网的在线监控和大数据统计汇总制定等相关工作。

首先恭喜大家成功上岸，然而这并不意味着结束，而是新的开始。

进入国网后会有1年的实习期等待着大家，这段时间也许你会很迷茫；也许你会在这段过程中会逐渐坚定自己的目标。

最后的岗位分配至关重要，希望大家可以充分利用这一年的时间，找到适合自己的岗位并为之奋斗，为1年后的自己交上一份满意的答卷。

END