上海在编教师辞职+跨区跳槽

我来简单粗暴地交作业了，马上开学了没时间没心情更新视频了。就整理几个大家问的比较多的问题好了。 1️⃣为什么辞职+跳槽？ 原来学校理念不合+领导事业心强+高压管理+获得感低，新学校平台好+离家近，别的不用多说了吧。来了之后发现理念比较契合+领导理性+钱多。 2️⃣跳槽流程 1. 校考：笔试+学科面试+管理面试(介绍自己+学科素养)，😷原因都是线上的。 2. 学校给offer第二天我就去辞职了，不建议大家模仿，两个点，一个是合同期内学校有权利再留你干半年(第二次辞职无条件同意)，有失去offer的风险，二是有风险区考不过的风险，当是我觉得我都能接受就无所谓了。辞职流程后面具体说。 3. 跨区重新考编：学校直通车，只有面试(线下)，浦东区考类似教资面试，专业性＞徐汇。 3️⃣辞职流程 1. 跟谁提：比较熟悉的校长，我找了分管年级的副校长，跟校长书记都不太熟。 反正大致聊了一下原因，就让我对接人事老师了。后面校长还跟我谈了一次，反正就是批评我辜负了她的期望😇 再后续的流程人事老师就比较痛快地走完了，全程大概半个月。 2. 什么时间提：普遍做法是一个学年结束，新学期工作安排出来之前，最小限度影响他人和自己。按照合同的说法，是要合同期结束前6个月告知不再续签。 3. 爽，一年之后想想还是爽。 一些具体的感受啊啥的我没写，后面有其他问题大家问吧。