无中生“友”，翻译翻译丨公考面试

开始答题

我认为小刘的做法是对的，但是不够完善，还有着很大的进步空间。

之所以说他做的对，是因为记考勤这个东西本来就是个费力不讨好的事情，做的认真，就会引起被记录人的不快，影响同事关系；记得不认真，就起不到记考勤的目的，完成不好自己的工作任务。我相信小刘肯定是知道这一点的，但是他仍然选择了最难的那条路，用最麻烦自己最得罪人的方式去坚守原则，这一点上，我佩服他。这是我认为他做的对的原因。

但是小刘虽然很耿直，但是其实还可以做的更好些，因为坚守原则其实不耽误我们表达对同事的关心，反而更有利于我们把考勤制度坚持的更好。他完全可以在记录考勤的同事和同事做好沟通，例如提醒迟到的同事下次注意，自己也会把他们因为接孩子或是堵车等迟到的原因写在考勤本上，跟领导汇报的时候也会详细向领导说明他们迟到不是主观上的故意，而是生活上确实有难处，或者交通的客观原因，不让领导对他们有什么负面印象。

还有对于打印浪费纸，这个我觉得小刘做的欠妥当，因为节约用纸等等内容本来就是个倡议性质的原则，考勤制度既然要记录，就要按照我们的考勤规定去进行，而且打印难免会出问题，比如卡纸或是污损，属于正常损耗，谈不上浪费，没有依据的记录进考勤，也是不严肃的。

综合以上考虑，我认为小刘在干工作的时候很讲原则，但是没能做到举一反三，可以通过以上方式来实现两者的结合，辩证的看待问题和处理问题，在完成好任务的同时做好团结，真正的做到知行合一。

以上就是我的回答，谢谢。