资本逐利、讲求效率是其本能

阿航读后感，今天要分享的是《国富论》

资本逐利，讲求效率是其本能。

如何提高效率，利益最大化？

答案是：分工制

在欧洲，工业革命刚开始，工厂刚出现时，那时还没有所谓的“流水线”，工人们的工作方式并不像现在这样，在同一个岗位，每天机械重复同一个动作上千次。

那时的工人通常要一个人负责好几项工作。这种工作方式类似于农民，更倾向于独立完成工作，而不懂该如何分工合作。

想一想农民是怎样干活的？一个农民通常要独立完成几十项不同种类的工作，比如：播种、除草、灌溉、翻土、收割、等。而且农民在切换工作时，通常没有紧迫感，并不会马不停蹄的进行下一项工作，总是要歇一歇，缓一缓，偷一偷懒，这种效率低下的行为是资本的天敌。

很快，逐利的资本家注意到：工人切换工作时，需要从这里走到那里（浪费时间），开始一项新工作时往往会有发呆或偷懒（效率损失），工作程序不熟练（效率损失）。

基于以上种种原因， “聪明”的资本家们改进了工人们们的工作方式，最先实行流水线的工厂之一是——福特汽车。

“流水线”制度的实行，提高了效率和产能，减少了工人偷懒和发呆的可能性。可从人性的角度来讲，人不是机器，偷懒是人的本能。工人成为工厂的一个齿轮，工人只是为了钱而工作，而不是从事自己真正喜欢的工作。

虽然资本家们的腰包更丰厚了，可工人们的幸福感却大大降低了。工人讨厌在工厂工作，可为了养家糊口却不得不出卖劳动力。这种矛盾的心态，是资本对人进行“异化”的标志之一。