日本民族特质分析（一）

日本民族最大的特质是奉行集体主义。具体表现为，为了整个集体的团结，要求下级必须服从上级，等级森严，年功序列制，往往工龄越长，年龄越大，待遇越好，压制个人的自由主义倾向，为了集体要无偿奉献，奉行加班文化。不提倡甚至歧视自由跳槽行为。想跳槽，有可能永远找不到稳定的好工作了。日本企业有点类似于我国的国企。不过日本企业主要还是私人所有，因此，其追求利润的欲望比我国的国企还是要大的。因此，日本企业还是鼓励企业内技术研发与创新的。

日本的这种民族特质，优点是可以集中资源与力量办大事，将产品研究的十分精良。这也是日本明治维新改革，将日本从落后挨打的国家，短期迅速发展为列强国家的主要原因。日本二战后一片废墟，也是因为日本的这种集体主义民族特质，让日本在很短时间内重新进入发达国家行列。

日本的这种民族特质既有其优点，也有其明显的缺点。集体主义为了维护集体的稳定与团结，必须要压制个人的重大主观创造能力，也就是说，你必须只能在集体能掌控的范围内进行技术革新，不允许你有颠覆集体脱离集体，甚至反噬集体的自由主义苗头与倾向。

因此，日本的这种民族特质，适合于学习研究已有的科学技术，并将其做的十分精良，但不适合于重大的产业革命与行业创新。且日本的这种民族特质，往往会导致集体主义的盲从与贪婪，出现重大的国家决策或企业决策错误与短视。

举例说明：

二战期间日本侵略中国挑战美国，最终战败。

日本的等离子电视技术，与氢电池技术，因过于注重技术专利权与技术闭环封闭，会被时代所淘汰。

日本曾经在1980年代，GDP总量达到了美国的60%，人均GDP也已经达到了美国水平，日本政客甚至出了一本书，书名叫《日本可以说不》，当时很多日本人都盲目乐观，认为将来超越美国指日可待。没想到随之而来的第四次产业革命，即互联网技术革命，只能发生在推崇个人创造主观能动性的美国，使得美国再一次领先于世界，日本却渐渐落伍。

因为上述原因，再加上日本日益加深的老龄化，日本进入了没落的20年，国内生产总值20年徘徊之前。日本大财团为了赚钱，只能将大量的投资投资于国外。大量的利润也留在国外进行体外循环。

因为日本的这种民族特质，不看好日本的未来。在越来越推崇个人自由创新能力的今天与未来，日本能够保持现有的地位，就已经很不错了，甚至可能还会日益没落。日本的国债规模是一颗隐藏的核弹，将来如果出现问题，日本会特别麻烦。

日本唯一的希望，就是看将来出现大问题时，那些将资产投资于国外的大财团，能否有爱国心将资金回流挽救日本。