带领大家学习“TRIZ”创新思维与方法
端午攻略！天行健为大家带来了《创造性解决问题的理论-TRIZ》训练营，带领大家学习“TRIZ”创新思维与方法。
本次课程主要分享"TRIZ"的40个原理，帮助学员们通过分割原理、抽取原理、局部质量原理、组合原理等系统方法解决矛盾技术创新问题。表达了在组织中的创新应着眼于最终是否能落在实际工作业务上，而非“流于表面却对解决问题效用不大的鸡肋创新”。
天行健老师按照学员们的岗位课题进行深究以及帮助大家发散思维，利用TRIZ创新工具产出实际创新方案。在统一思想的基础上，天行健老师为学员们详细讲解了创新的完整流程和核心思路，强调在以解决问题为目标。应充分发挥“举一反三、创意借用”的创意技巧，不受局限。最终再结合实际情况对创新方案进行调整和升级， 最终达成解决实际问题的目标。
很多学员反馈："TRIZ"太专业了，很生硬。不要怕，跟着天行健老师学习，老师的生动讲解，让你能够把知识转化成自己的版本，上完课让你对于工作上的实际操作运用有更深的理解以及多角度的思考。
培训收获：
学习创新方法一“学一练一战”，掌握经典创新工具、方法，夯实创新基础。
突破组织难题一以真实的组织问题为基础，在项目中用成果倒逼能力提升。
提升创新能力一在练中学、战中学、赛中得，让创新可规范，促成果能落地。
营造创新氛围一人人皆需创新，人人皆能创新，借标杆力量引导全员创新。
落实国家号召一强化创新体系和创新能力建设是企业是组织基业长青的关键。
