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近一半毕业生考公务员!为何年轻人扎堆进体制?背后原因很真实

2021-01-26 20:51 作者:上海公考365问  | 我要投稿

以前很多人不屑一顾的公务员现在变得越来越香了!

尤其是最近两年考公务员的人越来越多,比例一直在不断上升。

年轻人开始扎堆进体制,但背后的原因却很真实!

毕竟连清华北大的硕士和博士都开始争着考街道办了。尽管有很多人认为这是一种人才浪费,但是公务员能够吸引这么多高学历人才报考本身就存在问题,未来只会有更多人的去报考公务员。

近40%的毕业生争考公务员

受疫情的影响,越来越多的毕业生开始选择考公务员或者进入国企、事业单位工作而不是直接面向市场就业。现在的毕业生似乎少了一些当年的满腔热血,相反更加倾向于“稳定”,并且是“稳定的收入”!

近些年来,“上岸”这个词语出现得也非常频繁,考研上岸、考公务员上岸等各种上岸。但有意思的是,三十年前最火的一个词语叫做“下海”,当时不少人下海经商,最后几乎都赚得盆满钵满,不得不说,“下海”与“上岸”是两个时代的轮回。如今时代的浪潮让我们选择了再次“上岸”!

扎堆进体制背后的真实原因

现在不仅是应届生要考公务员,往届生也要考公务员,就连在大厂上班的程序员最终也是走向了公务员道路。很多人痛批现在的年轻人喜欢安逸,缺乏奋斗精神,希望考进体制养老,但事实并非如此。与之相反的是,年轻人开始扎堆进体制不是因为不想奋斗了,而是由于过早看清现实!

外部环境倒逼:远离资本的唯一途径

资本营造出了”996“、”35岁中年危机“等属于这个时代的特有名词,而这却是以牺牲年轻人为代价。在外部环境不好的情况下,人的本能是会做出反应,选择逃离。

体制内是遵纪守法的。体制内是讲究公序良俗的,相对而言整个工作环境的确是要更好一些。在体制内上班只要没有犯政治性错误,就不用担心会被解雇、不拖欠工资,更不会有其它的恶意压榨。


体制内是稳定的。这一点,是大部分年轻人选择体制的重要原因,35岁的中年危机让大部分年轻人感到没有安全感,但是在体制之中是不会存在的这种担忧。


实现阶层跃升的快速通道

也可以说是底层青年的唯一出路。对于一般普通家庭来说,没有其它社会资源的支持,出路也会相对要少一些。而目前考公务员仍然是一条可以实现阶级跃迁的道路,尤其是考到了一些比较好的岗位,几乎可以说是改变人生。


性价比最高

虽然公务员的收入可能没有一些金融、计算机行业高,但是在工作质量、生活压力、福利保障以及其它方面,公务员都是性价比最高的。


体面。首先公务员给人的第一感觉就是很体面,家人、亲戚朋友都会觉得公务员说出去更好听,也会感觉更有面子。当然,这都是来自于中国一直以来的”官本位“思想。


公务员好找对象。公务员容易找对象这一点非常真实,很多人在介绍的时候都会更加倾向于给公务员介绍对象,公务员、老师都比较容易找对象,这个与他们的社会认可度有关。中国社会比较认可在体制内上班的人员。


综合福利待遇高。体制内有完善的福利保障制度,公积金缴纳的是最高比例的,所以很多公务员虽然工资单上的数目不多,但是公积金每个月就能有好几千。除此之外,公务员的退休金也是比较高的,再加上体制内上班,本身劳动强度不大,身体出问题的概率也会比996的工作人员要低。


那么,你考公务员的原因是什么呢?

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