易表达测评管理系统，专业测试管理，人才测评，心理测评，趣味测试，在线测评系统

易表达在线测评系统提供专业化测评服务，简单、易操作。支持按行业分类制定整体测评，如人才盘点、职业规划等；同时也支持按用户建立个性化测评，如心理测评、性格测试等。

校园心理健康管理

随着社会的发展，学生的心理健康问题是学校关注的重点之一。学校会定期开展学生心理健康测评，着力提升学生心理健康素养。

//学校如何选择安全性高、稳定性好的心理健康测评系统呢？

使用易表达在线测评系统，打造学校专属心理健康测评系统。助力学校高效开展心理健康教育工作，帮助老师了解学生的心理健康状况，判断是否存在潜在风险，给予针对性的干预和治疗。

动态建立学生心理测评档案，各年级组负责人及班主任可按权限查阅学生心理档案。非相关教职人员无权查看数据，安全保密性高。

政府单位考察测评

政府单位年度考核等测评，需要有一套标准化管理体系。从思想、政治素养、纪律、群众观念等方面深入考察。

//政府单位如何选择专业化、标准化的测评系统呢？

使用易表达在线测评系统，即可拥有一套专业的测评体系。了解、核实政府单位工作人员的政治素质、履职能力、工作实绩、作风表现等。得出全面准确的评价，充分调动受考察人员的积极性、主动性、创造性。

自由制定多维度考察项，以岗位职责和所承担的工作任务为基本依据，全面考核德、能、勤、绩、廉。易表达在线测评系统先进的数据分析算法，对测评数据进行处理和分析，生成相应报告。为政府单位考察，提供准确的数据支持。

企业HR人才盘点

作为企业HR部门，必须掌握岗位需求，岗位对人员的素质、心理、技能等方面的需要。大量的面试人员如果都进行专业的人才测评，成本开支巨大。对于中高管理层的招聘需要深入的测评，必须购入第三方专业的人才测评工具，企业招聘成本居高不下。

//企业HR如何高效且低成本的完成人才测评呢？

使用易表达在线测评系统，统一企业岗位人才测评标准。无论基层员工招聘，还是中高管理层招聘，都可以在线上高效完成，节约人力物力及时间。精准洞察企业人才现状、盘点企业人才资源。

灵活搭建企业人才盘点系统，全方位评估员工能力和素质水平，让企业用人调整有据可依，为企业制定科学的薪酬管理和晋升计划提供数据支持。