塔罗牌教学案例学习这份工作发展怎么样？

最近一直忙着用奇门给几个朋友去做调整布局，做了两个感情，两个财运，一个工作方面的布局，今天停下来时间，给大家去分享下用塔罗牌看工作，了解我的或者找我解读过的，都很了解，牌意对于我来说是辅助，我更加注重牌于牌的链接，有些时候，说10句不如一句，一句能涵盖的不需要用10句去解释，尤其是那种看客户的时候，直接先甩出牌意。

你抽到宝剑7，宝剑7代表混乱，然后霹雳吧啦一顿话说下去，其实我并不是很喜欢这种牌意，对于牌意来说，对于我来说只是辅助，尤其是了解牌意的都知道，很多人的牌意都不需要，哪怕最早的解读第一人艾特拉和伟特本人以及史密斯小姐牌意都会不一样，更何况其他，包括瑞秋和玛丽的一些牌意都会有些地方不一样。

所以，学习塔罗，我个人理解，永远是逻辑大于牌意，客户反馈大于牌意，而不是人云亦云，学习塔罗一定是需要深入思考。

今天讲工作的案例，会结合了一些我最近研究东方玄学的一些思路，在东方玄学当中，最重用神，而塔罗当中，牌阵是灵魂，取用是灵魂，所以，如何组合牌阵也会非常有意思。

今天我们用5张牌去解析这个案例，这个是我昨天有个朋友自己用软件抽了牌，问我用几张牌，怎么去抽，我就按我的思路给对方说下了，然后抽好牌，我就给解读下，然后给大家分享下我的思路。

对于工作来说，当事人状态，领导状态，同事关系，工作问题，发展是必备的，所以在取用的时候，就告诉个案用5张牌去抽。

圣杯7逆位代表当事人的状态，宝剑侍从代表同时的状态，星币9逆代表领导的状态，权杖一代表问题，星币1代表发展。

先抛开所有的牌意去看逻辑，首先可以看出来以下的问题。

第一点：当事人和领导关系还不错，也可以说领导是当事人的贵人

第二点：同事和领导关系不合，不服管理，事事和领导对着干。

第三点：当事人和同事关系一般，互相保持中立，需要的时候互相帮助下，不需要的时候，各自忙各自的。

第四点，公司问题有一大部分是领导造成，这些问题让当事人手足无措，而同事对于公司里面的问题，是有制造矛盾的嫌疑，而且对于这些问题，老板碍于公司同事的顾及，有点听之任之。

第五点，所以表面看领导护着当事人，但是在一些事情方面只能暗地去帮助下当事人，明面上面，领导不敢帮助。

第五点，长久看，对于当事人来说，这份工作并不是特别有利的状态。

所以，这是第一眼直观看到，接下来，就可以在利用牌意进行补充这些细节，所以有些时候，塔罗并不是只有牌意才是关键。

如果大家有任何问题，也可以给我交流。